安徽宿州市社保缴费基数档次划分如下：
一、企业职工社保缴费基数档次（2022年数据）
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最低档（40%）
养老缴费基数为上年度全省平均工资的60%，医疗保险基数为80%。
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第二档（60%）
养老、医疗保险基数为全省平均工资的80%。
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第三档（80%）
养老、医疗保险基数为全省平均工资的100%。
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第四档（100%）
养老、医疗保险基数为全省平均工资的120%。
二、灵活就业人员社保缴费基数档次（以常州为例，2020年数据）
分为四档，缴费基数范围从3368元到16842元，档位间隔为3368元。
三、判断15700元属于哪档
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对比全省平均工资倍数
根据宿州市数据，2022年全省平均工资约为7216元（第二档上限）。
- 15700元 ÷ 7216元 ≈ 2.18，即15700元约为全省平均工资的218%，属于 第四档（100%） 。
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注意事项
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不同城市、行业及参保类型（如企业职工、灵活就业人员）的缴费基数上限可能不同，建议以当地最新政策为准。
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若为个人参保且选择较高档位，需确认当地是否允许自主选择超过100%的缴费基数。
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15700元在宿州市企业职工社保中属于第四档（100%） ，但需结合具体参保类型及当地政策综合判断。
