安徽铜陵社保基数18500属于最高档。
在安徽铜陵，社保缴费基数通常根据上一年度职工的平均工资来确定，并划分为多个档次。具体档次的划分标准可能因年份和当地政策而有所变化。根据一般情况，社保缴费基数的最高档通常设定为上一年度职工平均工资的300%。
-
社保基数的确定：社保缴费基数是计算用人单位和职工缴纳社会保险费的基础。它通常根据职工的工资收入来确定，但不得低于当地最低工资标准，也不得高于当地规定的最高缴费基数。
-
档次的划分：为了适应不同职工的工资水平，社保缴费基数通常被划分为多个档次。这些档次可能根据上一年度职工的平均工资的一定比例来确定，例如60%、80%、100%、200%和300%等。
-
最高档的定义：最高档通常是指社保缴费基数的最高限额，即根据上一年度职工平均工资的300%来确定的缴费基数。这意味着，如果一个职工的工资收入高于这个限额，他将按照这个最高限额来缴纳社保费用。
-
18500元的定位：根据上述定义，如果安徽铜陵的社保缴费基数最高档为18500元，那么这个数字就代表了上一年度职工平均工资的300%。选择18500元作为社保缴费基数的职工，将被归类为最高档。
总结：安徽铜陵社保基数18500元属于最高档，它是根据上一年度职工平均工资的300%来确定的缴费基数。选择这个基数的职工将按照最高限额来缴纳社保费用。具体的档次划分和缴费标准可能会因年份和当地政策而有所变化，建议咨询当地社保部门以获取最新信息。
