根据安徽马鞍山2024年社保缴费政策，职工社保缴费基数在60%-300%的范围内浮动，且社保缴费金额由个人缴费基数和单位缴费比例共同决定。以下是具体说明：
一、缴费基数与比例
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缴费基数范围
以2024年为例，缴费基数上限为当地社会平均工资的300%，下限为60%。若职工月工资为7600元，需先确认该基数是否在政策范围内。
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缴费比例
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养老保险 ：单位20%（划入统筹基金），个人8%（划入个人账户）
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医疗保险 ：单位8%，个人2%+3元门诊费用
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失业保险 ：单位1.5%，个人0.2%
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工伤保险 ：单位0.5%-2%
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生育保险 ：单位1%，个人不缴费
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公积金 ：单位和个人各12%
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二、每月缴费金额计算
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养老保险
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个人月缴费：7600元 × 8% = 608元
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单位月缴费：7600元 × 20% = 1520元
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总计：608元（个人） + 1520元（单位） = 2128元/月
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其他险种
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医疗保险：个人2% × 7600元 + 3元门诊费 = 152元 + 3元 = 155元/月
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失业保险：0.2% × 7600元 = 1.52元/月
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工伤保险：0.5% × 7600元 = 38元/月
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生育保险：1% × 7600元 = 76元/月
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公积金：12% × 7600元 = 912元/月
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三、总月缴费金额
将上述各项相加：
**养老保险608元 + 医疗保险155元 + 失业保险1.52元 + 工伤保险38元 + 生育保险76元 + 公积金912元 = ** 1789.02元/月 **
四、注意事项
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缴费基数确认
实际缴费基数可能因政策调整或单位核算差异略有不同，建议通过官方渠道（如新社通社保计算器）核实。
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断缴影响
社保断缴可能导致医疗费用报销中断、养老金计发基数降低等影响，建议按时缴费。
以上计算基于2024年政策，2025年缴费标准请以最新官方文件为准。
