安徽马鞍山社保基数5700元属于当地中等偏上缴费标准,通常介于社保缴费基数下限(社平工资60%)和上限(300%)之间,企业需按16%比例缴纳养老保险(912元/月),个人承担8%(456元/月)。
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缴费基数含义
社保基数是计算社保费用的基准,根据职工月均工资或当地社平工资确定。马鞍山2024年基数范围通常为社平工资的60%-300%,5700元若处于该区间,则属于合规标准,反映工资水平中等偏上。 -
企业与个人分担比例
- 养老保险:单位缴纳16%(5700×16%=912元),个人缴纳8%(456元)。
- 医疗保险:单位约6%(342元),个人2%(114元)。
- 工伤保险:单位按0.6%-3.6%缴纳,个人不承担。
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实际影响与选择建议
基数越高,未来养老金和医保待遇越高,但当期缴费压力增大。若工资低于5700元,需按最低基数缴纳;高于上限则按上限计算。灵活就业者可参考此标准自主选择缴费档次。
总结:5700元基数适合收入稳定者,平衡当期支出与长期福利。具体比例可能微调,建议通过官方渠道核实最新标准。