安徽淮南社保基数19100元和5000元的区别主要体现在缴费金额、个人账户积累、以及退休后的养老金领取金额等方面。以下是具体的分析：

缴费金额

• 养老保险：

  • 缴费基数为19100元时，个人缴纳部分为8%（即1528元），单位缴纳部分为16%（即2865元）。
  • 缴费基数为5000元时，个人缴纳部分为8%（即400元），单位缴纳部分为16%（即640元）。

• 医疗保险：

  • 缴费基数为19100元时，个人缴纳部分为2%（即382元），单位缴纳部分为10%（即1719元）。
  • 缴费基数为5000元时，个人缴纳部分为2%（即100元），单位缴纳部分为10%（即500元）。

• 失业保险：

  • 缴费基数为19100元时，单位和个人缴纳比例均为0.5%，即个人缴纳95.5元，单位缴纳95.5元。
  • 缴费基数为5000元时，单位和个人缴纳比例均为0.5%，即个人缴纳21.135元，单位缴纳21.135元。

• 工伤保险和生育保险：

  • 工伤保险个人不缴费，单位缴费比例为0.2%-1.9%；生育保险已并入医疗保险，由单位全额承担，个人不缴费。

个人账户积累

• 缴费基数越高，个人缴纳的部分越多，因此个人账户积累也越多。以养老保险为例，缴费基数为19100元时，个人账户积累会更多。

退休后的养老金领取

• 养老金的领取金额与个人的缴费基数、缴费年限、当地职工平均工资等因素有关。缴费基数越高，退休后的养老金领取金额也会相应增加。

总的来说，安徽淮南社保基数19100元相较于5000元，会导致个人和单位在各项保险上的缴费金额增加，但同时个人账户积累也会更多，有助于退休后领取更高的养老金。