1365.0
安徽蚌埠社保基数13000个人扣多少
安徽蚌埠社保基数12900扣税多少
安徽蚌埠社保基数12900元时,每月个人所得税约为745.8元,税后工资约10924.2元 。具体扣税金额会根据五险一金实际缴纳比例和专项附加扣除情况浮动,关键影响因素包括社保缴费基数、公积金比例及个税起征点 。 社保与公积金扣除 以12900元为基数,个人需缴纳养老保险(8%)、医疗保险(2%)、失业保险(0.5%),公积金按12%计算(若足额缴纳)
安徽蚌埠社保基数12900每月交多少
安徽蚌埠社保基数12900元时,个人每月需缴纳约1390.8元,企业缴纳约2904.3元,合计约4295.1元。 养老保险 :个人缴纳8%(1032元),企业缴纳16%(2064元)。 医疗保险 :个人缴纳2%(258元),企业缴纳8.8%(1135.2元)。 失业保险 :个人缴纳0.5%(64.5元),企业缴纳0.5%(64.5元)。 工伤保险 :企业缴纳0.2%(25.8元),个人不承担。
安徽蚌埠社保基数12900能拿多少
安徽蚌埠社保基数12900元的情况下,个人每月缴纳约1374元(养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%),单位缴纳约3549元(养老保险16%+医疗保险8.5%+失业保险0.5%+工伤保险0.2%+生育保险0.8%) ,具体到手工资和福利待遇需结合公积金、个税等因素综合计算。 养老保险 :个人缴纳12900×8%=1032元/月,单位缴纳12900×16%=2064元/月
安徽蚌埠社保基数12900和5000的区别
安徽蚌埠社保基数12900和5000的区别主要体现在缴费金额、福利待遇以及未来养老金等方面。 社保基数的高低直接影响个人和企业的缴费负担,同时也关系到参保人能够享受的社保待遇水平。以下将从多个方面详细解析两者的区别。 1.缴费金额差异社保缴费基数越高,个人和企业需要缴纳的社保费用就越多。以安徽蚌埠为例,社保基数12900元意味着每月缴费基数更高,因此个人和企业的缴费金额也会相应增加。养老保险
安徽蚌埠社保基数12900是什么标准
安徽蚌埠社保基数12900元属于职工社保缴费基数范围内的标准,符合2024年度安徽省社保缴费基数上下限规定。2024年安徽省社保缴费基数下限为4227元/月,上限为21133元/月,而12900元位于此区间内,适用于职工基本养老、医疗(生育)、失业和工伤保险的缴费基数。 1. 社保基数的定义及重要性 社保基数是计算社保缴费金额的重要依据,通常根据职工的月平均工资确定
安徽蚌埠社保基数12800退休领多少钱
安徽蚌埠社保基数12800元退休后的养老金计算需要结合个人缴费年限、退休年龄等因素综合计算。以下是具体说明: 一、养老金组成 养老金由 基础养老金 和 个人账户养老金 两部分组成: 基础养老金 计算公式: $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{全省上年度月平均工资} + \text{本人指数化月平均工资}}{2} \times \text{缴费年限} \times
安徽蚌埠社保基数12800个人缴纳多少
安徽蚌埠社保基数12800元时,个人每月需缴纳约1280元 (养老保险1024元+医疗保险256元)。关键亮点 :个人仅承担养老、医疗和失业三险,其中养老保险占比最高(8%) ,工伤保险和生育保险由单位全额承担。 根据2025年安徽蚌埠最新社保政策,个人缴费比例具体如下: 养老保险 :缴费基数12800元的8%,即1024元/月 ,全部计入个人账户。
安徽蚌埠社保基数12800每个月扣多少
根据蚌埠市2023年社保缴费标准,以12800元为缴费基数时,社保扣除金额如下: 一、单位缴纳部分(约781.34元/月) 养老保险 单位比例16%,缴费金额:12800×16% = 2048元 医疗保险 单位比例8.8%,缴费金额:12800×8.8% = 1126.4元 失业保险 单位比例0.5%,缴费金额:12800×0.5% = 6.4元 工伤保险 单位比例0.2%,缴费金额
安徽蚌埠社保基数12800医保卡每月多少
8800×10.5% 根据2024年安徽蚌埠社保缴费政策,若个人缴费基数为8800元,医保个人部分的月缴费金额计算如下: 一、基础社保(养老、失业、医疗) 缴费比例 单位:20%(划入统筹基金) 个人:8%(划入个人账户) 合计比例:28% 月缴费金额 $$8800 \times 8% = 704 \text{元}$$ (单位和个人各承担402元) 二、大额医疗费用补助(仅限职工医保)
安徽蚌埠社保基数13100和5000的区别
安徽蚌埠社保基数13100和5000的区别主要体现在缴费金额、福利待遇以及未来养老金等方面。 社保基数的高低直接影响个人和单位的缴费金额,进而影响到个人享受的社保待遇。以下将从多个方面详细阐述两者的区别。 1. 缴费金额的差异 个人缴费 :社保基数13100的个人缴费金额明显高于基数5000的个人。社保缴费通常包括养老保险、医疗保险、失业保险等多个部分,基数越高,个人需要缴纳的金额也越多。例如
2025年广东清远治疗阴部瘙痒什么医院好
2025年广东清远治疗阴部瘙痒推荐选择清远市人民医院、清远市中医院等三甲医院,这些医院拥有专业科室和丰富经验,可提供中西医结合的有效治疗方案。 清远市人民医院 :作为三甲综合医院,皮肤科配备先进设备,医生团队经验丰富,尤其对顽固性阴痒问题能提供精准诊断和个性化治疗。 清远市中医院 :擅长中医药调理,针对反复发作的阴部瘙痒,采用内服外敷结合的方式,减少复发率,适合追求温和疗法的患者。
2025年四川泸州出现阴道异味去哪家医院好
2025年四川泸州出现阴道异味,建议优先选择三甲医院妇科或妇幼专科医院,如西南医科大学附属医院、泸州市妇幼保健院等,这些机构拥有专业团队、先进设备及个性化诊疗方案,能精准解决阴道炎、细菌性阴道病等异味问题。 权威医院推荐 : 西南医科大学附属医院 :作为川渝滇黔区域的三甲综合医院,其妇产科擅长妇科炎症微创治疗,拥有高清腹腔镜等设备,对顽固性阴道异味有丰富经验。
2025年四川泸州出现阴道灼热感去哪家医院好
2025年四川泸州出现阴道灼热感,建议优先选择西南医科大学附属医院、泸州市妇幼保健院或泸州市人民医院 。这三家医院均为三甲资质,拥有专业的妇科团队和先进设备,尤其擅长妇科炎症、阴道疾病等诊治,能提供精准诊断和个性化治疗方案。 西南医科大学附属医院 :作为川渝滇黔结合区域的三甲综合医院,其妇产科在阴道炎、外阴痛等疾病治疗上经验丰富,专家如毛熙光主任擅长妇科炎症及阴道异常症状的诊疗
2025年四川泸州出现尿色异常去哪家医院好
2025年四川泸州出现尿色异常,建议优先选择泸州市人民医院泌尿外科或西南医科大学附属医院,这两家医院设备先进、专科实力强,可精准排查血尿、蛋白尿等病因。 泸州市人民医院泌尿外科 作为三甲医院重点科室,拥有尿动力学检测仪、输尿管镜等设备,擅长诊治泌尿系感染、结石或肿瘤导致的尿液变色问题,提供24小时急诊服务。 西南医科大学附属医院 省级综合医院,设肾病专科和泌尿外科联合门诊
2025年江西景德镇异地就医备案报销比例
2025年江西景德镇异地就医备案报销比例根据就医类型、备案情况以及医疗机构等级差异显著,关键亮点包括:省内异地直接结算执行参保地同等待遇,跨省备案后报销比例可达60%,未备案先行自付比例提高至20% 。具体政策如下: 省内异地就医 江西省内已实现“无异地”结算,参保人员在省内异地定点医疗机构住院、门诊均可直接刷卡结算,报销比例与景德镇本地同等级医疗机构一致,无需额外备案。例如
2025年江西景德镇异地就医备案门诊报销比例
2025年,江西景德镇异地就医备案门诊报销比例将执行参保地同等待遇政策,不降低报销比例,不提高起付线,不另设先行自付比例。 1. 备案流程简化 江西省已全面上线异地就医自助备案服务,参保人可通过“国家医保服务平台APP”“江西医保公共服务平台”等渠道办理备案。只需选择备案类型、填写相关信息并电子签名即可完成。 2. 报销政策明确 异地就医门诊费用报销比例与参保地一致
2025年江西萍乡异地就医备案有效期多久
根据江西省萍乡市异地就医备案政策,备案有效期根据就医类型和人员类别有所不同,具体如下: 一、长期居住人员 异地安置退休人员 办理备案后长期有效,无需定期续期。 异地长期居住人员 (如常驻异地工作人员) 备案长期有效,但需注意参保地政策对居住年限的要求。 二、临时外出就医人员 异地转诊人员 备案有效期通常为 6个月 ,有效期内可多次就诊并享受直接结算。 其他临时外出就医人员 (如异地急诊
2025年江西萍乡异地就医没备案怎么报销
根据2025年最新政策,江西萍乡异地就医未备案的报销方式如下: 一、线上备案(推荐) 国家医保服务平台APP 下载注册后,点击首页【异地就医】→【异地就医备案申请】,选择参保地、就医地、参保险种及备案类型(临时转诊/长期居住),上传身份证、转诊单(或居住证明)等材料,提交后2个工作日内短信通知结果。 微信公众号/小程序 “江西医保”小程序 :搜索并登录后,点击【异地就医备案】
安徽蚌埠社保基数13100能拿多少
在安徽蚌埠,社保缴费基数为13100元 时,根据现行的养老保险政策,假设连续缴纳15年,退休后每月预计可以领取的养老金大约在3000至4000元之间 。需要注意的是,具体的数额会受到个人账户累计金额、当地社会平均工资以及养老金调整系数等因素的影响。 基础养老金计算 :基础养老金部分与全省上一年度职工月平均工资、个人历年缴费工资指数以及累计缴费年限相关。由于缴费基数较高