在安徽合肥,社保基数9900元的情况下,每月个人需缴纳的社保费用约为1287元(含养老保险792元、医疗保险198元、失业保险49.5元等),扣除社保后应税工资为8613元,最终个税金额需根据专项附加扣除情况计算,通常在100-400元区间。
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社保缴费构成
- 养老保险:个人按基数8%缴纳,9900×8%=792元/月。
- 医疗保险:个人缴费比例2%,9900×2%=198元/月。
- 失业保险:个人费率0.5%,9900×0.5%=49.5元/月。
- 工伤保险和生育保险:个人无需缴费。
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个税计算逻辑
- 扣除社保后的工资为8613元(9900-1287),再减除5000元个税起征点,剩余3613元为应纳税所得额。
- 若未享受专项附加扣除,适用3%税率,个税约108元(3613×3%);若有子女教育、房贷等扣除项,可能免税或税额更低。
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注意事项
- 合肥2025年缴费基数上限预计为23000元,9900元未超上限,无需调整。
- 实际到手工资需结合公积金缴纳(如适用)及个税汇算清缴结果。
建议通过“皖事通”APP核对缴费明细,确保基数申报与实际收入一致,避免漏缴或多缴。