在浙江丽水，若社保基数设定为14700元每月，根据最新的社保缴费标准，个人每月需缴纳约1265.8元，而单位则需承担大约3087元的费用。这一计算基于养老保险、医疗保险、失业保险等险种的具体缴费比例，并考虑了个人与单位各自应承担的部分。
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养老保险：对于职工而言，养老保险是社保中占比最大的一部分。按照个人8%和单位14%的比例计算，个人每月需要缴纳1176元（14700×8%），单位则需缴纳2058元（14700×14%）。
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医疗保险：医疗保险方面，个人需缴纳的比例为2%，即294元（14700×2%），而单位的缴费比例通常在6.9%-11%之间浮动，这里取中间值约为9%，那么单位每月需缴纳1323元（14700×9%）。
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失业保险：失业保险的缴费比例相对较低，个人和单位分别按0.5%缴纳，这意味着个人每月需支付73.5元（14700×0.5%），单位同样需要缴纳相同金额。
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工伤保险及生育保险：这两项保险完全由单位承担，工伤保险根据行业风险程度不同而有所差异，一般在0.2%-2%之间；生育保险则固定为0.8%左右。假设工伤保险率为平均值1%，加上生育保险，单位总共需额外支付约211.5元（14700×(1%+0.8%)）。
当社保基数设为14700元时，个人每月总计需缴纳约1265.8元，涵盖了养老保险、医疗保险以及失业保险的部分。而单位则需承担包括上述三项在内的全部费用，再加上工伤保险和生育保险的成本，总支出大约为3087元。了解这些信息有助于企业和员工更好地规划财务预算，确保按时足额地完成社保缴纳工作，从而享受相应的社会保障权益。这也提醒大家关注当地政策变化，因为缴费基数和比例可能会随着社会经济状况调整。
