在浙江舟山，社保缴费基数19200元和5000元的主要区别体现在缴费金额、社保待遇以及个人负担等方面，具体如下：

缴费金额

• 缴费基数19200元：

  • 养老保险：个人缴纳部分约为1152元（19200元 × 8%），企业缴纳部分约为3840元（19200元 × 20%）。
  • 医疗保险：个人缴纳部分约为384元（19200元 × 2%），企业缴纳部分约为768元（19200元 × 9.5%）。
  • 失业保险：个人和企业均缴纳约9.6元（19200元 × 0.5%）。
  • 工伤保险：个人无需缴纳，企业根据行业风险缴纳。
  • 生育保险：企业缴纳约为15.36元（19200元 × 0.8%）。
  • 总计每月缴费约为5495.56元。

• 缴费基数5000元：

  • 养老保险：个人缴纳部分约为380元（5000元 × 8%），企业缴纳部分约为1000元（5000元 × 20%）。
  • 医疗保险：个人缴纳部分约为100元（5000元 × 2%），企业缴纳部分约为250元（5000元 × 9.5%）。
  • 失业保险：个人和企业均缴纳约5元（5000元 × 0.5%）。
  • 工伤保险：个人无需缴纳，企业根据行业风险缴纳。
  • 生育保险：企业缴纳约为10元（5000元 × 0.8%）。
  • 总计每月缴费约为1545元。

社保待遇

• 社保缴纳基数越高，以后领取的养老金、医疗保险报销比例等社保待遇就越高。

个人负担

• 缴费基数19200元时，个人每月需承担约1545.56元，而选择缴费基数5000元时，个人每月仅需承担约1545元。

在选择社保缴费基数时，需要综合考虑个人经济状况、未来养老和医疗需求等因素。缴费基数越高，虽然可以享受更高的社保待遇，但个人和企业的缴费负担也相应增加。