在浙江衢州，社保基数 10000 元属于较高水平，高于当地平均缴费基数，意味着参保者和所在单位需承担更高社保费用，同时在退休后有望获得更丰厚养老金等社保待遇。
从缴费金额来看，社保缴纳费用由社保基数乘以缴费比例得出。以养老保险为例，企业缴纳比例一般为 16%，个人为 8% 。若社保基数是 10000 元，企业每月仅养老保险就要缴纳 10000×16% =1600 元，个人需缴纳 10000×8% =800 元。其他险种如医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，也会因基数为 10000 元而使缴纳金额相应提高 。
在养老金待遇方面，养老金遵循 “多缴多得、长缴多得” 原则。社保基数 10000 元，退休后养老金待遇通常会更可观。基础养老金计算时，缴费基数高，计算出的基础养老金就高。假设当地上年度在岗职工月平均工资为 6000 元，按照基础养老金计算公式，缴费基数 10000 元算出的基础养老金会高于较低缴费基数算出的金额。个人账户养老金部分，由于每月缴费额高，个人账户积累金额多，退休后每月从个人账户领取的养老金也会更多。
与当地平均水平相比，衢州市参保职工个人平均缴费基数为 5086 元 / 月，10000 元的社保基数远高于平均水平，表明参保者在当地社保体系中处于较高缴费档次，享受的社保权益也会更充分。
浙江衢州社保基数 10000 元代表较高缴费水平，对个人和单位当前支出有影响，长远看会显著提升个人社保待遇。
