浙江嘉兴社保基数20700和5000的区别主要体现在缴费金额、缴费比例以及未来领取的养老金等方面。以下是具体的分析：
缴费金额
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缴费基数20700元：
- 养老保险：单位缴纳20700元×20%=4140元，个人缴纳20700元×8%=1656元。
- 医疗保险：单位缴纳20700元×8%=1656元，个人缴纳20700元×2%=414元。
- 失业保险：单位缴纳20700元×1%=207元，个人缴纳20700元×1%=207元。
- 工伤保险和生育保险：由单位全额缴纳，具体金额取决于行业风险。
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缴费基数5000元：
- 养老保险：单位缴纳5000元×20%=1000元，个人缴纳5000元×8%=400元。
- 医疗保险：单位缴纳5000元×8%=400元，个人缴纳5000元×2%=100元。
- 失业保险：单位缴纳5000元×1%=50元，个人缴纳5000元×1%=50元。
- 工伤保险和生育保险：由单位全额缴纳，具体金额取决于行业风险。
缴费比例
- 养老保险：单位和个人缴费比例分别为20%和8%。
- 医疗保险：单位和个人缴费比例分别为8%和2%。
- 失业保险：单位和个人缴费比例分别为1%和1%。
- 工伤保险和生育保险：由单位全额缴纳。
未来领取的养老金
社保缴纳基数的高低会直接影响到未来领取的养老金金额。缴费基数越高，个人账户积累越多，退休后领取的养老金也相应越多。
总的来说，社保基数20700元与5000元在缴费金额、缴费比例以及未来领取的养老金等方面存在显著差异。在选择社保基数时，应充分考虑个人的经济状况、工作稳定性以及未来的退休规划等因素，以做出最合适的选择。
