浙江嘉兴社保基数15400元和5000元的区别主要体现在缴费金额、养老金待遇以及医保账户金额等方面，具体区别如下：
缴费金额
- 社保基数15400元：
- 养老保险：单位缴纳金额为15400元 × 20% = 3080元，个人缴纳金额为15400元 × 8% = 1232元。
- 医疗保险：单位缴纳金额为15400元 × 8% = 1232元，个人缴纳金额为15400元 × 2% = 308元。
- 失业保险：单位缴纳金额为15400元 × 0.5% = 77元，个人缴纳金额为15400元 × 0.5% = 77元。
- 工伤保险：单位缴纳金额为15400元 × 0.25% = 38.5元，个人不缴纳。
- 生育保险：单位缴纳金额为15400元 × 1% = 154元，个人不缴纳。
- 社保基数5000元：
- 养老保险：单位缴纳金额为5000元 × 20% = 1000元，个人缴纳金额为5000元 × 8% = 400元。
- 医疗保险：单位缴纳金额为5000元 × 8% = 400元，个人缴纳金额为5000元 × 2% = 100元。
- 失业保险：单位缴纳金额为5000元 × 0.5% = 25元，个人缴纳金额为5000元 × 0.5% = 25元。
- 工伤保险：单位缴纳金额为5000元 × 0.25% = 12.5元，个人不缴纳。
- 生育保险：单位缴纳金额为5000元 × 1% = 50元，个人不缴纳。
养老金待遇
- 社保基数越高，划入个人账户的余额就会越高，退休后所获得的养老金自然也会更多。
医保账户金额
- 基数上调后，个人医保账户每月多缴的部分虽然全部进入统筹账户，不增加个人账户余额，但有助于提高未来医保报销的额度。
总的来说，社保基数15400元与5000元在缴费金额、养老金待遇、医保账户金额等方面均存在显著差异。在选择社保基数时，应综合考虑个人经济状况、职业发展规划以及未来养老、医疗等保障需求，以作出明智决策。
