浙江温州社保基数11400每月交多少

​浙江温州社保基数11400元/月时,个人每月需缴纳约912元(养老8%+医疗2%+失业0.5%),企业承担约2856元(养老16%+医疗6.5%+失业0.5%+工伤0.2%-1.9%+生育0.7%),合计月缴3768元​​。具体金额可能因工伤保险行业费率差异略有浮动,公积金按5%-12%比例另算。

  • ​缴费基数与比例​​:温州社保缴费基数11400元属于当前标准的中高档次(2025年基数下限4812元/月,上限24930元/月)。养老保险个人缴8%(912元)、企业16%(1824元);医疗保险个人2%(228元)、企业6.5%(741元);失业保险双方各0.5%(57元)。工伤和生育保险由企业全额承担,费率分别为0.2%-1.9%和0.7%。

  • ​灵活就业人员差异​​:若以灵活就业身份参保,需全额承担养老和医疗费用(约24%+8.5%比例),按11400元基数计算月缴约3705元,且无法参与工伤、生育保险。

  • ​公积金附加选项​​:若单位缴纳公积金,按5%-12%比例计算,个人与企业每月各缴570元-1368元(基数11400元),可自愿选择是否参保。

建议通过温州社保局官网或“浙里办”APP核验实时费率,企业需注意行业工伤风险等级对最终费用的影响。合理规划缴费档次可平衡当前支出与未来福利收益。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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根据温州社保缴费政策,个人缴费金额由缴费基数和费率共同决定。以2025年4月温州社保基数11300元为例,个人缴费明细如下: 一、缴费基数调整说明 缴费基数范围 温州社保缴费基数上限为当地上年度职工平均工资的300%,下限为60%。若个人工资高于上限则按上限(如2025年4月为11300元)计算,低于下限则按下限(如2024年温州职工平均工资的60%)执行。 个人缴费比例 养老保险 :8%

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浙江温州社保基数11300元时,医保卡每月可享受的待遇是多少? 在浙江温州,职工社保缴费基数为11300元时,个人每月缴纳的社保费用包括医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。根据最新的社保政策,个人需承担以下比例:医疗保险单位部分8%,个人承担2%;养老保险单位部分16%,个人承担8%;失业保险单位部分0.5%,个人承担0.5%;工伤保险和生育保险由单位全额承担,个人无需缴纳

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浙江温州社保基数11300元扣税多少? 要计算浙江温州社保基数为11300元时的扣税金额,我们需要先了解社保缴费基数、缴费比例以及个人所得税的计算方法。 社保缴费基数和比例 根据相关规定,温州社保缴费基数是社会平均工资的60%—300%。社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 养老保险 :个人缴纳8%,单位缴纳14%。 医疗保险 :个人缴纳2%,单位缴纳8.2%。 失业保险

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在浙江温州,社保基数为11300元时,‌每月个人需缴纳约1243元(养老8%+医疗2%+失业0.5%),单位缴纳约3488元(养老14%+医疗8.5%+失业0.5%+工伤0.2%~1.9%+生育0.8%) ‌,合计约4731元。具体金额因工伤保险行业费率差异略有浮动。 ‌个人缴费明细 ‌ 养老保险:11300×8%=904元(进入个人账户) 医疗保险

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浙江温州社保基数11300能拿多少

暂时无法得知社保基数为11300在浙江温州能拿多少。但是我可以为您提供2025年温州社保缴费基数的相关信息,具体如下: 2025年温州社保缴费基数 上限 :12929元 下限 :2586元 城镇个体工商户和灵活就业人员的五险月缴费基数 : 上限:11128元 下限:3038元 职工医疗保险和生育保险的月缴费基数 :统一基数为4031元。 失业保险和养老保险的月缴费基数 :统一基数为2419元。

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在浙江温州,社保基数的选择对于个人和企业来说都具有重要意义,因为它直接影响到社保待遇和缴费金额。下面是关于温州社保基数11300和5000的主要区别: 缴费金额 社保基数11300元 : 养老保险:个人缴费金额为11300元 × 8% = 904元,单位缴费金额为11300元 × 20% = 2260元。 医疗保险:个人缴费金额为11300元 × 2% = 226元,单位缴费金额为11300元

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在浙江温州,社保基数 11300 并非对应传统的城乡居民基本养老保险档次,而是处于职工社保缴费基数上下限之间的一个数值 。以下为您详细介绍: 社保基数档次设定规则 :温州社保缴费基数一般设多个档次,以职工社保为例,2024 年缴费基数下限按 2022 年加权平均工资 8020 元 / 月的 60% 确定,为 4812 元 / 月;上限按 2023 年加权平均工资的 300% 确定,为 24930

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居民医保断交之前的就白交了吗

关于居民医保断缴前的缴费问题,综合权威信息说明如下: 一、缴费年限与待遇关系 职工医保 若职工医保断缴,个人账户资金仍可正常使用(门诊、药品等),但会影响住院报销待遇。断缴超过3个月,连续缴费年限将清零,需重新参保并计算年限。 居民医保 居民医保无连续缴纳年限要求,每年缴费即享受当年待遇,断缴当年不可享受。若断缴后补缴,需等待3个月固定等待期+1年缴费年限才能恢复报销,且累计缴费年限不增加。 二

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生孩子纳入医保了吗

生孩子已纳入医保报销范围,但具体报销比例和条件因地区、保险类型(职工医保/居民医保/新农合)及参保时长而异,部分地区甚至实现产检、分娩费用全报销。 职工生育保险覆盖更全面 企业职工缴纳的生育保险可报销产检、分娩及生育津贴,通常需连续缴费满1年。例如济南、青岛等地已将住院分娩费用纳入医保目录内全报销,深圳还扩展至非深户住院医保参保者。 居民医保/新农合提供基础保障 未参加职工医保的居民或农村人口

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生育险无业有医保可以报吗

根据我国现行社保政策,无业但已参保(如居民医保或职工医保)的女性生育医疗费用能否报销,需根据参保类型和地区政策具体判断,主要分为以下几种情况: 一、灵活就业人员参保情况 职工医保 若以灵活就业人员身份参加职工医保,生育医疗费用可报销,但 不享受生育津贴 。需自缴费次月开始享受待遇。 城乡居民医保 参加城乡居民医保的无业女性,生育医疗费用可报销,但 不包含生育津贴 ,且报销比例通常低于职工医保

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蚌埠生育险和医保在一起的吗

在一起 根据蚌埠市的相关政策,生育保险和职工基本医疗保险已经合并实施,具体特点如下: 一、合并后的基本框架 险种整合 生育保险与职工医保合并为“职工基本医疗保险”,个人无需再单独缴纳生育保险费,但生育保障待遇保持不变。 缴费主体调整 用人单位需按原生育保险费率(0.8%)和职工医保费率(8%)之和缴纳医疗保险费,其中包含生育保险待遇支出; 个人仅缴纳职工医保费,不再承担生育保险费用。 二

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浙江温州社保基数11500和5000的区别

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​​浙江温州社保缴费基数为11500元时,退休后每月养老金约为3500-5500元​ ​,具体金额取决于缴费年限、个人账户余额及退休年龄等因素。​​关键亮点​ ​:缴费基数越高、年限越长,养老金水平越高;过渡性养老金可额外增加待遇;2023年温州计发基数8020元直接影响基础养老金计算。 ​​基础养老金计算​ ​ 以11500元为缴费基数(假设平均缴费指数为1.0)

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浙江温州社保基数11500每月交多少

​​浙江温州社保缴费基数为11500元/月时,个人每月需缴纳约1155元(养老8%+医疗2%+失业0.5%),单位承担约2530元(养老16%+医疗6.5%+失业0.5%+工伤0.2%+生育0.7%),合计3685元。​ ​ 缴费比例固定,但实际金额可能因政策微调或补充大病保险等略有差异。 ​​缴费构成​ ​ 以11500元为基数: ​​养老保险​ ​:个人交8%(920元)

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浙江温州社保基数11500医保卡每月多少

在浙江温州,若社保缴费基数为11500元,医保卡每月划入金额约为460元(按缴费基数的4%计算,具体比例可能因政策调整略有差异)。 医保个人账户计算规则 职工医保个人账户资金通常由个人缴费(约2%)和单位缴费部分划入(约2%)组成。以11500元为基数,个人缴纳约230元,单位划入约230元,合计约460元/月。实际金额可能因当年医保政策微调而变化。 基数适用范围与上下限

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在浙江温州,社保基数为11500元时,每个月个人需要缴纳的社保费用大约为1035元 。这个金额是根据当前的社保缴费比例和基数计算得出的。以下是详细的计算方法和相关说明: 1.社保缴费比例:养老保险:个人缴纳8%,即11500元×8%=920元。医疗保险:个人缴纳2%,即11500元×2%=230元。失业保险:个人缴纳0.5%,即11500元×0.5%=57.5元。工伤保险和生育保险:个人不缴纳

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浙江温州社保基数11500退休领多少钱

在浙江温州按‌社保基数11500元 ‌缴费,‌退休金每月约2400-4500元 ‌,具体金额取决于缴费年限(15年/30年)、退休年龄(50/55/60岁)及个人账户积累。 ‌关键因素解析 ‌ ‌缴费年限 ‌ ‌15年 ‌:职工社保约1146-1189元(基础+个人账户),居民社保约352元。 ‌30年 ‌:若平均缴费指数0.8,基础养老金占社平工资24%(约2016元),加个人账户588元

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