缴费金额不同

江苏镇江社保缴费基数12000元和5000元的主要区别体现在以下方面：

一、缴费金额差异

1. 单位缴费部分

   • 按2025年最新政策，镇江社保缴费基数分为12档，其中12000元档次的单位缴费比例约为16%，5000元档次的单位缴费比例约为14%。

   • 若以12000元基数计算，单位每月需缴纳约836.8元（12000×16%）；若以5000元基数计算，单位每月缴纳约680元（5000×14%）。

2. 个人缴费部分

   • 灵活就业人员可选择12档中的任意一档缴费，缴费比例通常为8%左右。

   • 以12000元基数为例，个人每月需缴纳约960元（12000×8%）；以5000元基数为例，个人每月缴纳约400元（5000×8%）。

二、缴费档次定位

• 12000元档次 ：适用于收入较高群体，缴费金额相对较高，但未来养老金待遇可能更优。

• 5000元档次 ：适合收入中等群体，缴费压力较小，适合经济条件一般但希望保障基本生活的群体。

三、选择建议

1. 经济能力充足者 ：选择12000元档次，长期来看养老金待遇更高。

2. 经济基础一般者 ：优先选择5000元档次，避免因缴费过高影响其他生活开支。

3. 政策调整关注者 ：建议定期查看最新政策，灵活调整缴费档次以适应收入变化。

四、注意事项

• 不同社保项目（如养老、医疗）的缴费基数可能不同，但2025年江苏全省统一采用12档标准。

• 灵活就业人员参加职工医疗保险的缴费基数统一为3800元，与养老保险档次无关。

12000元和5000元档次的区别主要体现在缴费金额和未来待遇上，选择时需结合个人经济状况和养老规划。