以社保基数 9300 计算，在江苏扬州退休后每月能领取的养老金数额会因多种因素有所不同，大致在几千元到上万元不等。以下为您详细介绍各项待遇计算方式：
- 养老金：养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。
- 基础养老金：计算公式为 (全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资)÷2× 缴费年限 ×1% 。假设全省上年度在岗职工月平均工资为 5525 元（实际数据会随年份变化），本人指数化月平均缴费工资 = 全省上年度在岗职工月平均工资 × 本人平均缴费指数，社保基数 9300 意味着本人平均缴费指数较高。若缴费年限为 15 年，基础养老金 =(5525 + 9300)÷2×15×1% ，结果约为 1111.88 元（实际计算需结合当年准确社平工资） 。
- 个人账户养老金：计算公式是个人账户储存额 ÷ 计发月数。以 60 岁退休为例，计发月数为 139。每月个人养老保险缴费为 9300×8% =744 元。假设缴费年限为 15 年，个人账户储存额 =744×12×15 =133920 元，个人账户养老金 =133920÷139，约为 963.45 元。两项相加，养老金约为 2075.33 元。但这只是简单示例，实际养老金受社平工资增长、利息等多种因素影响。
- 医疗保险：在职职工缴纳的基本医疗保险费按月计入本人个人账户，计入标准为本人参保缴费基数的 2%，即每月有 9300×2% =186 元进入个人账户，可用于门诊看病、药店买药等。住院方面，在政策范围内，根据医院等级不同，报销比例也不同，如在三级医院，起付标准至 6 万元部分报销比例通常在 80% 左右（具体比例以当地医保政策为准） 。
- 失业保险：若失业，缴费不满 10 年的，按照失业人员失业前 12 个月月平均缴费基数的 45% 确定；缴费满 10 年不满 20 年的，按照失业人员失业前 12 个月月平均缴费基数的 50% 确定；缴费 20 年以上的，按照失业人员失业前 12 个月月平均缴费基数的 55% 确定。假设缴费满 10 年不满 20 年，失业保险金 =9300×50% =4650 元 / 月（具体金额还需结合当地政策规定的上下限） 。
- 工伤保险：由单位缴纳，职工个人不缴费。因工伤残或患职业病，符合相关规定可享受工伤保险待遇，包括医疗费用报销、伤残津贴等，具体待遇标准依据工伤认定等级和当地工伤保险政策确定。
- 生育保险：由单位缴纳，职工个人不缴费。女职工生育时，符合条件可享受生育医疗费用报销和生育津贴。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。若单位平均工资与社保基数 9300 接近，生育津贴大致按此基数核算发放月数（具体发放月数依当地政策和生育情况而定） 。
社保待遇计算较为复杂，且政策会不断调整完善。建议密切关注当地社保部门发布的最新政策，或咨询社保经办机构，以获取更准确的信息和计算结果。
