江苏淮安社保基数13000每个月扣多少

​江苏淮安社保缴费基数13000元/月,个人每月需缴纳约1365元(养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%),单位承担约3315元(养老保险16%+医疗保险8.5%+失业保险0.5%+工伤保险0.2%-0.9%+生育保险0.8%),具体金额可能因工伤保险行业费率浮动而略有差异。​

淮安社保缴费比例严格执行江苏省统一标准,个人部分固定为工资基数的10.5%(养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%),单位部分比例约25.5%-26.2%。工伤保险按行业风险等级划分费率(0.2%-0.9%),生育保险由单位全额承担0.8%。

缴费基数13000元属于江苏省公布的社保缴费上限(通常为全省平均工资的300%),意味着实际工资高于13000元仍按此基数计算。灵活就业人员参照相同基数,但仅需缴纳养老(20%)和医疗(9%),每月约3770元。

社保扣款直接影响医保账户余额和养老金积累,建议通过“江苏智慧人社”APP实时核对缴费明细。单位未足额缴纳可向淮安社保中心投诉,个人部分可通过个税APP查询扣除记录。

​提示:2024年江苏社保缴费比例或随政策微调,建议每年初确认最新费率,避免影响社保权益。​

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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健康新闻 2025-04-26

江苏淮安社保基数13100是什么标准

江苏淮安社保基数13100元是灵活就业人员可选择的缴费档次之一,适用于无雇工的个体工商户和灵活就业人员自愿参加企业职工基本养老保险的情况。 具体适用范围 灵活就业人员 :包括无雇工的个体工商户、自由职业者等。 缴费基数选择 :根据政策,灵活就业人员可在4494元至24042元之间选择合适的缴费基数档次,13100元是其中之一。 缴费比例 缴费比例一般为20%,即每月需缴纳 13100元 ×

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如果社保基数为 13100 元,在江苏淮安,个人每月社保扣除金额约为 1572 元。其计算涉及养老保险、医疗保险、失业保险等项目,具体扣除金额如下: 养老保险 :个人缴纳比例为 8%,所以每月需缴纳的养老保险费用为​×8%= 元。这部分费用进入个人账户,退休后用于计算养老金待遇,遵循 “多缴多得” 原则。 医疗保险 :个人缴纳比例为 2%,每月缴纳的医疗保险费用为​×2%= 元

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在江苏淮安,社保基数的差异会对个人社保待遇产生显著影响,具体表现在以下方面: 社保缴费金额差异 养老保险 : 基数为13100元时,企业和个人缴纳金额分别为1048.8元和269.44元。 基数为5000元时,企业和个人缴纳金额分别为375元和125元。 医疗保险 : 基数为13100元时,企业和个人缴纳金额分别为269.44元和67.36元。 基数为5000元时

健康新闻 2025-04-26

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根据2025年江苏淮安的社保缴费基数标准,养老保险的最低缴费基数为3368元,最高缴费基数为24396元。如果您的社保缴费基数为13100元,那么具体的社保待遇需要根据各项保险的缴费比例来计算。 养老保险 企业缴纳 :13100元 × 16% = 2096元 个人缴纳 :13100元 × 8% = 1048元 医疗保险 企业缴纳 :13100元 × 8% = 1048元 个人缴纳 :13100元

健康新闻 2025-04-26

江苏淮安社保基数13100扣税多少

我暂时没有找到2025年江苏淮安社保基数13100扣税多少,但是我可以为您提供2025年淮安工资13100元税后能拿多少钱的相关信息,具体如下: 淮安工资13100元税后到手金额 足额五险一金 :税后到手工资为 10226.65元 ,个人所得税为 161.65元 ,个人五险一金缴纳为 2711.7元 。 最低五险一金 :税后到手工资为 11530.33元 ,个人所得税为 201.97元

健康新闻 2025-04-26

江苏淮安社保基数13100医保卡每月多少

江苏淮安社保基数为13100元时,医保卡每月划入金额主要取决于个人缴费比例和年龄等因素,通常在200元至400元之间。 具体金额因人而异,主要受以下几个因素影响: 1.个人缴费比例:医保缴费通常由单位和个人共同承担,个人缴费比例一般为缴费基数的2%左右。以社保基数13100元为例,个人每月需缴纳的医保费用约为262元(13100元×2%)。这部分费用会有一部分划入个人医保账户

健康新闻 2025-04-26

江苏淮安社保基数13100个人缴纳多少

若江苏淮安社保基数为 13100 元,个人缴纳金额约为 1310 元。这一金额由不同险种的缴纳比例与社保基数相乘得出,主要涉及养老保险、医疗保险、失业保险。接下来为您详细介绍: 养老保险 :个人缴纳比例为 8%,以 13100 元社保基数计算,每月养老保险缴纳金额为 13100×8%=1048 元。这部分费用进入个人账户,用于退休后养老金发放,缴费越多,退休后养老金待遇越高。 医疗保险

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