根据2023-2024年苏州市社保缴费标准，结合您提供的缴费基数21,700元，以下为各项社保的缴费金额及比例说明：
一、社保缴费基数范围
苏州市社保缴费基数以2023年全市职工月平均工资为基准，范围控制在 60%-300% 之间。2023年苏州职工月平均工资约为 10,900元 ，因此：
- 可选择的缴费基数 ：最低6,540元（10,900×60%）至最高32,700元（10,900×300%）。
二、各项社保缴费比例
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养老保险
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单位缴纳比例：16%（2024年调整后）
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个人缴纳比例：8%
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缴费金额： $$21,700 \times 16% = 3,472 \text{元（单位）}$$
$$21,700 \times 8% = 1,736 \text{元（个人）}$$。
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医疗保险
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单位缴纳比例：10%（2024年调整后）
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个人缴纳比例：2%
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缴费金额： $$21,700 \times 10% = 2,170 \text{元（单位）}$$
$$21,700 \times 2% = 434 \text{元（个人）}$$。
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失业保险
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单位缴纳比例：0.5%
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个人缴纳比例：0.1%
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缴费金额： $$21,700 \times 0.5% = 10.85 \text{元（单位）}$$
$$21,700 \times 0.1% = 21.7 \text{元（个人）}$$。
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工伤保险与生育保险
- 个人不缴费，单位缴纳比例分别为0.8%（生育）和0.8%（工伤）。
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住房公积金
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单位与个人均按12%比例缴纳
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缴费金额： $$21,700 \times 12% = 2,604 \text{元（单位+个人）}$$。
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三、社保总缴费金额
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合计（单位+个人） ：
$$3,472 + 1,736 + 2,170 + 10.85 + 434 + 2,604 = 10,427.65 \text{元/月}$$*注：公积金部分未计入社保总缴费金额，但单位需为员工代扣代缴。
四、注意事项
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实际缴费金额可能因单位类型（如外资/省属/私企）存在差异，具体比例以单位实际执行为准；
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灵活就业人员可自主选择缴费档次，但需注意缴费基数上限为32,700元。
以上数据综合自苏州市社保局官方信息及政府公开资料。
