根据牡丹江市社保缴费政策，2025年社保缴费基数存在明确的上下限规定，具体如下：

一、缴费基数范围

1. 上限标准

   2025年牡丹江市社保缴费基数上限为 14,646元 （约为2024年全省平均工资的130%）。

2. 下限标准

   下限为 2,930元 ，适用于工资总额或个人平均工资低于该数值的用人单位及职工。

二、13,300元的性质

• 高于上限 ：13,300元 超过 了2025年官方规定的14,646元上限，属于 非法高薪 范畴。

• 可能的影响 ：

  • 若单位以13,300元作为缴费基数，将面临社保部门责令限期整改或补缴差额的风险；

  • 职工个人可能无法享受与更高基数对应的社保待遇（如养老金计发基数）。

三、建议与注意事项

1. 单位合规操作 ：建议用人单位以职工上年度月平均工资为缴费基数，且不得超过当地社会平均工资的300%。

2. 职工权益保护 ：若发现单位存在违规操作，可通过社保部门举报渠道维护自身权益。

3. 政策咨询 ：社保政策可能动态调整，建议定期关注官方通知（如牡丹江市社保网）获取最新信息。

13,300元在牡丹江2025年社保缴费中属于 不合规的高薪标准 ，需依法调整至合法范围内。