黑龙江伊春社保基数13900和5000的区别主要体现在缴费金额、个人账户积累、养老金待遇以及医保账户等方面，具体如下：
缴费金额
- 社保缴费基数13900元：
- 假设按照养老保险个人缴纳8%的比例计算，每月个人缴纳金额为13900×8%=1112元。
- 假设医疗保险个人缴纳2%的比例计算，每月个人缴纳金额为13900×2%=278元。
- 假设失业保险个人缴纳0.5%的比例计算，每月个人缴纳金额为13900×0.5%=69.5元。
- 社保缴费基数5000元：
- 假设按照养老保险个人缴纳8%的比例计算，每月个人缴纳金额为5000×8%=400元。
- 假设医疗保险个人缴纳2%的比例计算，每月个人缴纳金额为5000×2%=100元。
- 假设失业保险个人缴纳0.5%的比例计算，每月个人缴纳金额为5000×0.5%=25元。
个人账户积累
- 缴费基数越高，个人账户积累越多。以养老保险为例，按照300%的缴费基数缴纳15年，个人账户金额为216000元；按照60%的缴费基数缴纳15年，个人账户金额为43200元。
养老金待遇
- 养老金待遇与缴费基数和缴费年限密切相关。缴费基数越高，缴费年限越长，退休时领取的养老金也就越多。
医保账户
- 基数上调后，个人医保账户每月多缴的部分虽然全部进入统筹账户，不增加个人账户余额，但可以提高未来就医的报销比例。
总的来说，社保基数13900相较于5000元，会导致个人每月需要缴纳更高的社保费用，但长期来看，可能会积累更多的个人账户资金，从而在退休时获得更高的养老金待遇。医保账户的积累虽然不直接增加个人账户余额，但有助于提高未来的医疗保障水平。
