根据2016年延边州社保缴费基数政策，社保缴费基数（包括养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险）的确定方式如下：
缴费基数计算标准
以企业职工上年度本人月平均工资为基准，若该工资低于当地职工平均工资的60%，则按当地职工平均工资的60%计算缴费基数；若高于当地职工平均工资的300%，则按当地职工平均工资的300%计算缴费基数。
16900元对应的标准
假设2016年延边州当地职工年平均工资为X元，则：
若16900元 > 0.3X，则16900元为缴费基数；
若16900元 ≤ 0.3X，则缴费基数为0.3X。
根据搜索结果中的政策描述，2016年延边州职工平均工资的300%约为16900元，因此16900元是当地职工年平均工资的300%，属于正常缴费基数范围。
补充说明
具体年度职工平均工资需以延边州官方发布的统计数据为准；
该政策适用于2016年全年的缴费基数确定，后续年度若政策调整，需以最新规定执行。
若需确认2016年当地职工年平均工资，建议咨询延边州社保部门或查阅当年的官方文件。
吉林延边社保基数16800退休后每月可领取的养老金金额主要取决于缴费年限、个人账户累计额以及当地的社会平均工资水平等因素。根据现行政策，养老金由基础养老金和个人账户养老金两部分组成，缴费年限越长、缴费基数越高，退休后领取的养老金也越多。 1.基础养老金：基础养老金与当地上年度在岗职工月平均工资、缴费年限和本人指数化月平均缴费工资有关。延边地区的社会平均工资水平会对基础养老金产生直接影响
吉林延边社保基数为4307元 ，而不是16800元。无法直接计算基于16800元的社保基数每个月的扣除金额。但是，我可以为您提供基于4307元社保基数的每个月扣除金额，具体如下： 养老保险 企业缴纳 ：最低需缴纳 4307元 × 16% = 689.12元 个人缴纳 ：8% × 4307元 = 344.56元 失业保险 企业缴纳 ：2% × 4307元 = 86.14元 个人缴纳 ：1% ×
吉林延边社保基数16800元时，医保卡每月划入金额约为336元（个人缴费基数的2%）。 具体金额可能因缴费比例调整或地方政策差异略有浮动，但职工医保个人账户资金主要来源于个人缴纳部分，单位缴费部分不再划入个人账户。 社保基数16800元对应的医保缴费计算遵循以下规则：一是职工医保个人缴费比例通常为2%，单位缴纳部分全部进入统筹账户；二是延边地区若执行国家统一标准
吉林延边的社保缴费基数为4307元 ，而不是16800元。无法直接计算基于16800元的社保基数的扣税金额。 社保缴费基数和比例 养老保险 ：企业缴纳比例为16%~20%，个人缴纳比例为8%。 失业保险 ：企业缴纳比例为2%，个人缴纳比例为1%。 工伤保险 ：企业缴纳比例为0.5%~2%，个人不缴纳。 医疗保险 ：企业缴纳比例为8%，个人缴纳比例为2%。 生育保险 ：由企业全额承担
根据2024年吉林延边社保缴费标准，若社保基数为16800元，每月缴费金额如下： 一、养老保险 单位缴纳比例 ：20% 个人缴纳比例 ：8% 单位月缴金额 ：16800元 × 20% = 3360元 个人月缴金额 ：16800元 × 8% = 1344元 合计月缴金额 ：3360元 + 1344元 = 4704元 二、医疗保险 单位缴纳比例 ：12% 个人缴纳比例 ：2%
吉林延边社保基数16800元对应的养老金约为1680-3360元/月（按现行标准估算），具体金额取决于缴费年限、退休年龄及计发比例。 延边地区社保待遇计算遵循国家统一公式，但需注意基数调整和地区补贴的影响。 缴费年限直接影响待遇水平。按现行规则，缴费满15年可领取基础养老金和个人账户养老金。若按16800元基数缴费15年，基础养老金约为（16800×1）÷2×15×1%=1260元
吉林延边社保基数16800元是当地2023年职工养老保险的缴费基数上限标准，适用于月收入超过省平均工资300%的高收入群体，直接影响社保缴费金额和未来养老金水平。 延边州社保基数16800元的具体含义需结合以下要点理解：第一，该标准依据吉林省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的300%确定，体现“多缴多得”原则；第二，仅养老保险采用此基数，医疗、失业等险种通常按实际工资或单独基数计算
根据吉林市2024年度社保缴费档次表，社保缴费基数16800元属于 第三档 ，对应社保平均工资的80%。以下是具体说明： 缴费档次划分标准 吉林市灵活就业人员社保缴费档次分为14档，具体分为： 第一档：60% 第二档：70% 第三档：80% 第四档：90% 第五档：100% 16800元对应的档次 2024年吉林市社保缴费基数上限为19966元/月，下限为3993.2元/月
城乡居民医保退费申请书适用于未进入待遇享受期前，因特定原因需要退费的参保人。以下为详细说明： 1. 退费申请适用条件 未进入待遇享受期 ：参保人缴纳居民医保费后，尚未开始享受医保待遇。 符合特定情形 ：如参保人死亡、重复缴费、参加职工医保、在其他统筹地区参保等。 2. 常见退费情形 重复缴费 ：若因系统或操作失误导致重复缴纳医保费。 户籍变动 ：参保人因户籍迁出或注销不再符合参保条件。
个人农村医保退保需满足特定条件（如转城镇职工医保、户籍迁出等），流程包括提交申请、材料审核、退款结算三步，需携带身份证、缴费凭证等材料至乡镇社保中心办理。 退保条件 ：仅限参保人出现身份变更（如参加城镇职工医保、出国定居、死亡等）或重复参保等法定情形，非特殊情况无法随意退保。 材料准备 ：需提供身份证、医保卡、缴费凭证，以及退保原因证明（如死亡证明、户籍迁移证明等）
关于农村医保（新农合）的退费问题，需根据具体情况判断是否可以退费及办理流程。以下是综合整理的信息： 一、一般情况下不可退 正常参保期间 新农合属于强制性的社会医疗保险，正常缴费后不可退还。 缴费未生效时去世 若缴费未成功或未生效（如系统故障导致的重复扣费），可申请退还个人账户余额。 二、特殊情况下可退 参保人死亡 提供死亡证明、火化证明或户籍注销证明等材料，家属可申请退还个人账户余额。 重复参保
根据2025年城乡居民基本医疗保险退费政策，退费适用情形、所需材料及办理流程如下： 一、适用情形 重复参保 跨省或跨统筹地区重复参加城乡居民医保的，可终止原参保关系并申请退费（需提供异地参保证明）。 参保人死亡 待遇享受期（2025年1月1日）开始前死亡的参保人员，可申请退费（需提供火化证或死亡证明）。 政府资助参保 因政府资助参保（如最低生活保障）已缴费的，可申请退费（无需额外材料）。
退休年龄到了但医保缴费年限不足时，可通过一次性补缴、按月续缴或转居民医保三种方式解决，确保退休后医疗待遇不受影响。 一次性补缴差额年限 在办理退休手续时，按当地规定以退休时缴费基数为标准，一次性补足所差年限的医保费用（通常男需满25年、女满20年），补缴后即可终身享受退休医保待遇，无需再缴费。 按月继续缴费至规定年限 选择以在职职工身份按月缴纳医保，直至累计缴费达到最低年限要求
外地户口在本地交新农合是可行的，关键在于持有居住证并选择“新市民”身份参保。 办理条件 持有居住证 ：外地户口人员需提供有效的居住证，作为参保资格的必要条件。 选择“新市民”身份 ：在参保时，明确选择“新市民”身份，以便享受相应的医疗保障政策。 办理流程 准备材料 ：参保人需提供身份证、居住证、近期照片等相关材料。 线上或线下申请 ：可通过当地医保局或线上服务平台提交参保申请，如实填写个人信息。
长春飞秒手术推荐医生包括吉林大学第一医院孔玉娇（擅长屈光性角膜手术及复杂眼病治疗）、吉林大学第二医院王淑荣（飞秒激光手术经验丰富）、长春普瑞眼科医院汪锋（全飞秒精准4.0认证专家，近万例手术案例），以及吉林大学中日联谊医院王淑荣（准分子与飞秒激光手术专家）。 公立三甲医院专家 吉林大学附属医院的医生凭借权威资质和临床积累成为首选。孔玉娇擅长结合准分子激光与飞秒技术处理翼状胬肉
在广州做近视手术的费用从5000元到45000元不等 ，主要取决于手术方式选择，其中全飞秒约1.5-2.5万元 ，半飞秒约0.8-1.8万元 ，ICL晶体植入需2.5-4.5万元 。价格差异受医院等级、医生资质、设备先进度等因素影响，公立医院通常比私立机构低10%-20%。 影响费用的核心因素 手术类型 ：全飞秒因技术先进价格最高，传统准分子激光最低仅需5000元起。
南昌市在近视眼手术方面有几家值得推荐的医院，综合实力、设备水平和专业资质如下： 一、公立三甲医院眼科 南昌大学第一附属医院眼科 三级甲等专科医院，眼科是国家眼部疾病临床研究中心江西分中心，拥有36名技术专家，设备先进，能开展全飞秒、半飞秒激光手术及斜视、白内障等复杂项目。 南昌大学第二附属医院眼科 三级甲等综合医院，江西省临床重点专科，以专业分化著称，配备德国鹰视2117准分子激光设备
无锡市第三人民医院（无锡市中西医结合医院）作为三级甲等综合医院，其诊疗范围覆盖广泛，重点学科和特色技术突出。以下是医院的主要诊疗方向和重点专科： 一、重点专科领域 烧伤与创伤救治 国家级临床重点专科：烧伤整形科是无锡市首个国家级临床重点专科，擅长烧伤、创伤、重症胰腺炎等急症救治，以及烧伤后功能重建。 市医管中心重点发展学科：创伤救治中心、泌尿外科等。 中西医结合特色专科 肝胆胰中心、脾胃病科
