​​吉林延边社保缴费基数15900元/月时，个人每月需缴纳约​​ ​​1749元​​（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.3%），单位承担约​​4233元​​（养老保险16%+医疗保险6.8%+失业保险0.7%+工伤保险0.2%~1.9%+生育保险0.5%），合计缴费约​​5982元/月​​。具体金额可能因工伤保险比例浮动或地方政策微调。​**​

延边社保缴费比例严格遵循吉林省统一标准，个人部分固定从工资扣除。养老保险占比最高，个人缴纳8%（1272元），单位缴纳16%（2544元），构成未来养老金的基础。医疗保险个人缴纳2%（318元），单位缴纳6.8%（1081.2元），保障日常医疗报销。失业保险个人仅需0.3%（47.7元），单位0.7%（111.3元），提供失业救济支持。工伤保险（0.2%~1.9%）和生育保险（0.5%）由单位全额承担，具体费率根据行业风险等级确定。

若实际工资低于基数下限（通常为社平工资60%），按最低基数缴纳；高于上限（300%社平工资）则按15900元封顶。灵活就业人员可参照基数20%比例全额自费参保，约需3180元/月，但仅含养老和医疗。

社保缴费直接影响医保报销额度、养老金水平及失业金申领，建议通过延边人社局官网或“吉事办”APP实时查询缴费明细。长期按高基数缴纳可提升社保待遇，但需平衡当前收入与未来福利需求。