吉林通化社保基数16700社保缴费多少

根据2024年最新数据,吉林通化社保缴费基数为16700元时,个人和企业的缴费金额如下:

一、职工社保(单位和个人共同缴费)

  1. 缴费基数

    2024年通化职工社保缴费基数为16700元。

  2. 缴费比例

    • 养老保险:个人缴纳8%(即1336元/月);

    • 医疗保险:个人缴纳2%(即334元/月)。

  3. 月度总缴费金额

    • 个人:1336元(养老) + 334元(医疗) = 1670元/月

    • 单位:需按单位缴费比例(通常为16%-20%)计算,例如按18%计算则为2806元/月。

二、灵活就业人员社保

  1. 缴费基数

    可选择3029.4元(下限)至16700元(上限)之间任意档次。

  2. 缴费比例

    • 养老保险:个人缴纳8%;

    • 医疗保险:个人缴纳2%。

  3. 月度总缴费金额

    • 若选择16700元基数:16700元 * 8%(养老) + 16700元 * 2%(医疗) = 3474元/月

三、注意事项

  • 缴费基数调整 :社保缴费基数每年调整4.24%,2023-2024年参考基数为16700元;

  • 缴费年限 :灵活就业人员需连续缴纳满15年才能领取养老金;

  • 其他险种 :居民养老保险、失业保险、生育保险等不依赖缴费基数,费用固定(如医疗保险350元/年)。

以上信息综合自通化市社保局及官方平台数据,具体以最新政策为准。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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根据2024年吉林通化社保缴费标准,若个人缴费基数为16,800元,社保缴费金额如下: 一、职工社保(单位和个人共同缴费) 养老保险 单位缴纳比例:16% 个人缴纳比例:8% 月缴费金额:16,800元 × 16% = 2,688元(单位) 月缴费金额:16,800元 × 8% = 1,344元(个人) 年缴费金额:2,688元 + 1,344元 = 4,032元 (约4,000元)

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吉林通化社保基数16800元是灵活就业人员养老保险缴费基数的上限 。根据新社通app数据显示,2024-2025年吉林通化灵活就业人员养老保险缴费基数范围为4307.1元至21535.5元,其中16800元为最高档缴费基数。 灵活就业人员养老保险缴费标准 一档月缴纳 :861.42元,年缴纳:10337.04元。 最高档月缴纳 :4307.10元,年缴纳:51685.20元。 社保缴费比例

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吉林通化社保基数为16800元时,个人需缴纳的社保费用为: 养老保险 :个人缴纳比例为8%,计算如下: 16800 × 8 % = 16800 × 0.08 = 1344 元 16800 \times 8\% = 16800 \times 0.08 = 1344 \text{元} 医疗保险 :个人缴纳比例为2%,计算如下: 16800 × 2 % = 16800 × 0.02 = 336 元

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吉林通化社保基数16800能拿多少

吉林通化社保基数为16800元时,个人和公司需要缴纳的社保费用如下: 养老保险 单位缴费 :16800元 × 16% = 2688元/月 个人缴费 :16800元 × 8% = 1344元/月 医疗保险 单位缴费 :16800元 × 6.5% = 1092元/月 个人缴费 :16800元 × 2% = 336元/月 失业保险 单位缴费 :16800元 × 0.5% = 84元/月 个人缴费

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根据2024年吉林通化社保缴费标准,若个人缴费基数为16800元,每月及年缴金额如下: 一、职工社保(单位和个人共同缴费) 缴费比例 养老保险:单位16%,个人8% 医疗保险:单位7%(含生育保险),个人2% 失业保险:单位0.7%,个人0.7% 工伤保险和生育保险:单位0.5%,个人不缴费 每月个人缴费金额 计算公式: $$16800 \times (8% + 2% + 0.7%) =

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​​在吉林通化,社保基数16800元的扣税金额取决于实际工资和五险一金缴纳比例,通常税后收入约为13000-14000元(以月薪16800元为例)。关键影响因素包括:起征点5000元、五险一金个人部分(约10%-15%)、超额累进税率(3%-45%)。​ ​ ​​税前工资与社保基数关系​ ​:若月薪与社保基数均为16800元,需先扣除五险一金个人部分(养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.3%

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吉林通化社保基数16800医保卡每月多少

​​吉林通化社保基数16800元时,医保卡每月划入金额约为336元(个人缴费部分的2%)。​ ​ 具体金额可能因缴费比例调整或地方政策差异略有浮动,但通常按基数的固定比例计算,个人无需额外缴费。 ​​计算逻辑​ ​:医保个人账户资金主要来源于职工医保个人缴费部分,通化现行比例为2%。以16800元为基数,每月划入金额为16800×2%=336元。单位缴纳部分进入统筹账户,不划入个人医保卡。

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