吉林通化社保基数16600元的情况下，社保缴费金额主要由个人和单位共同承担，缴费比例依据当地社保政策而定。 社保缴费包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个部分，各部分的缴费比例不同。以下是详细的缴费情况：
- 1.养老保险：个人缴费比例：一般为8%，即16600元×8%=1328元。单位缴费比例：一般为16%，即16600元×16%=2656元。合计：1328元（个人）+2656元（单位）=3984元。
- 2.医疗保险：个人缴费比例：一般为2%，即16600元×2%=332元。单位缴费比例：一般为8%，即16600元×8%=1328元。合计：332元（个人）+1328元（单位）=1660元。
- 3.失业保险：个人缴费比例：一般为0.5%，即16600元×0.5%=83元。单位缴费比例：一般为0.5%，即16600元×0.5%=83元。合计：83元（个人）+83元（单位）=166元。
- 4.工伤保险：个人不缴费，全部由单位承担。单位缴费比例：一般为0.2%，即16600元×0.2%=33.2元。
- 5.生育保险：个人不缴费，全部由单位承担。单位缴费比例：一般为1%，即16600元×1%=166元。
总结来看，在吉林通化，社保基数为16600元时，个人每月需要缴纳的社保费用为1743元（1328元 + 332元 + 83元），而单位需要缴纳的社保费用为4266.2元（2656元 + 1328元 + 83元 + 33.2元 + 166元）。总体上，单位和个人共同承担的社保费用为6009.2元。
提示：由于各地社保政策可能会有所不同，具体缴费比例和金额建议以当地社保局公布的信息为准。社保缴费基数每年可能会根据社会平均工资进行调整，建议定期关注相关政策变化。
