根据吉林辽源2023-2024年社保政策及养老金计算公式，若退休时缴费基数为6400元，退休后养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。以下是具体说明：
一、基础养老金计算
基础养老金公式为： $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{计发基数} + \text{个人平均缴费指数}}{2} \times \text{累计缴费年限} \times 1% $$
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计发基数 ：2023年为7726.67元（同比上涨1.61%）
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个人平均缴费指数 ：假设为0.6（即缴费基数为6400元/月时对应的指数）
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累计缴费年限 ：需根据实际缴费年限计算
示例计算 （假设6400元缴费基数对应35年缴费年限）： $$ \text{基础养老金} = \frac{7726.67 + 0.6}{2} \times 35 \times 1% = 2056.32 \text{元} $$
二、个人账户养老金计算
个人账户养老金公式为： $$ \text{个人账户养老金} = \frac{\text{退休时个人账户累计余额}}{\text{计发月数}} $$
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计发月数 ：60岁退休为139个月
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个人账户累计余额 ：需根据实际缴费基数和缴费年限累计计算
示例 （假设退休时个人账户余额为88169.86元）： $$ \text{个人账户养老金} = \frac{88169.86}{139} \approx 634.32 \text{元} $$
三、过渡性养老金计算（视同缴费人员）
若退休人员属于视同缴费人员，还需计算过渡性养老金： $$ \text{过渡性养老金} = \text{视同缴费指数} \times \text{计发基数} \times \text{视同缴费年限} \times \text{过渡性系数} $$
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视同缴费指数 ：通常为1
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过渡性系数 ：2014年改革后为139
示例 （假设视同缴费20年）： $$ \text{过渡性养老金} = 1 \times 7726.67 \times 20 \times 139 \div 139 = 15452 \text{元} $$
四、总养老金计算
将上述三部分相加： $$ \text{总养老金} = \text{基础养老金} + \text{个人账户养老金} + \text{过渡性养老金} $$
示例 ： $$ \text{总养老金} = 2056.32 + 634.32 + 15452 \approx 20142.64 \text{元/月} $$
五、注意事项
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缴费基数与待遇的关系 ：养老金计发基数7726.67元是2023年全省统一标准，与个人缴费基数6400元存在差异，但退休待遇以7726.67元为基数计算。
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补发差额计算 ：若退休时间在2023年7月之后，需按月补发2023年7月至12月的差额，计算公式为： $$ \text{补发差额} = \left(\frac{7726.67 \times (1+0.6)}{2} \times 37 \times 1% - \frac{6400 \times (1+0.6)}{2} \times 37 \times 1%\right) \div 12 \times 5 $$
例如，个人平均缴费指数0.6、缴费年限37年的情况下，每月补发差额约为36.14元，5个月共补发180.7元。
建议根据实际缴费年限、个人账户余额及退休时间，通过官方渠道（如新社通app）计算精确金额。
