吉林四平社保基数15000元时，社保缴费金额计算如下：
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养老保险：
- 单位缴费比例为16%，所以单位需缴纳的养老保险费用为：15000元 × 16% = 2400元。
- 个人缴费比例为8%，所以个人需缴纳的养老保险费用为：15000元 × 8% = 1200元。
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医疗保险：
- 单位缴费比例为6%，所以单位需缴纳的医疗保险费用为：15000元 × 6% = 900元。
- 个人缴费比例为2%，所以个人需缴纳的医疗保险费用为：15000元 × 2% = 300元。
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失业保险：
- 单位缴费比例为0.6%，所以单位需缴纳的失业保险费用为：15000元 × 0.6% = 9元。
- 个人缴费比例为0.4%，所以个人需缴纳的失业保险费用为：15000元 × 0.4% = 6元。
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工伤保险和生育保险：
- 工伤保险和生育保险完全由单位承担，工伤保险费率在0.6%—3.6%之间，生育保险费率为0.3%。具体费用需根据单位的费率来确定。
总结：
- 单位每月需缴纳的社保费用总额为：2400元（养老保险）+ 900元（医疗保险）+ 9元（失业保险）+ 工伤保险费用 + 生育保险费用。
- 个人每月需缴纳的社保费用总额为：1200元（养老保险）+ 300元（医疗保险）+ 6元（失业保险）。
具体工伤保险和生育保险的费用需要根据单位的实际费率来计算。以上计算仅供参考，具体缴费金额请以当地社保部门的计算为准。
