在吉林四平按社保基数12400元扣税，每月个人所得税约为412元（以五险一金扣除约2200元、无专项附加扣除为例）。具体金额需结合五险一金实际缴纳比例、专项附加扣除等因素计算，关键影响因素如下：
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五险一金扣除：吉林地区养老（8%）、医疗（2%）、失业（0.3%）个人缴费比例合计约10.3%，公积金按5%-12%计算。若公积金按7%缴纳，则五险一金总额约为12400×(10.3%+7%)=2153元，剩余应纳税所得额为12400-5000（起征点）-2153=5247元，适用10%税率，速算扣除数210元，个税为5247×10%-210=314.7元。若公积金比例更高，个税会更低。
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起征点与税率：个税起征点为5000元/月，超出部分按3%-45%累进税率计算。12400元基数扣除五险一金后，通常适用3%或10%税率。例如，扣除五险一金2200元后应纳税所得额为5200元，其中3000元按3%（90元），剩余2200元按10%（220元），合计310元。
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专项附加扣除：如有子女教育（每孩1000元/月）、房贷利息（1000元/月）等专项附加扣除，可进一步降低应纳税所得额。假设有2000元专项扣除，个税可减少至（5200-2000）×3%=96元。
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年终奖影响：若12400元包含年终奖，需按单独计税或合并计税方式重新核算。单独计税时，年终奖按除以12后的金额匹配税率，可能降低税负。
实际扣税需根据工资明细、社保公积金缴纳数据及个人专项扣除情况精准计算，建议通过个税APP或单位财务核对。合理利用专项附加扣除和公积金比例调整，能有效优化个税支出。
