吉林社保基数21400元时,个人和单位每月合计缴费约5350元,其中个人承担约1070元,单位承担约4280元。 具体费用根据五险比例计算,养老保险占比最高,医保、失业等次之。以下是详细分项说明:
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养老保险
单位缴纳16%(21400×16%=3424元),个人缴纳8%(21400×8%=1712元),合计5136元。作为社保最大支出项,基数越高未来养老金水平相应提升。 -
医疗保险
单位比例约7.7%(21400×7.7%≈1648元),个人2%(21400×2%=428元),合计2076元。含基本医保和大病医疗,单位可能额外承担固定大病费用(如8元/月)。 -
失业与工伤保险
- 失业保险:单位0.7%(约150元),个人0.3%(约64元),合计214元。
- 工伤保险:仅单位缴纳0.6%(约128元),个人无需支付。
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生育保险
单位全额承担0.5%(约107元),个人不缴费,覆盖生育医疗及津贴。
总结:按21400元基数缴费,五险总费用中单位负担约75%,个人约25%。实际金额可能因地区政策微调,建议通过官方渠道核验最新比例。