吉林长春社保基数8500元和5000元的区别主要体现在以下几个方面：
缴费金额
- 养老保险：
- 8500元基数：8500元 × 8% = 680元
- 5000元基数：5000元 × 8% = 400元
- 医疗保险：
- 8500元基数：2%+3元 = 2.03元
- 5000元基数：2%+3元 = 2.03元
- 失业保险：
- 8500元基数：0.2% = 1.7元
- 5000元基数：0.2% = 1.0元
- 工伤保险和生育保险：
- 8500元基数和5000元基数：均为0元（工伤保险由单位缴纳，个人不缴纳；生育保险也仅由单位缴纳）。
养老金待遇
- 基础养老金：基础养老金的计算公式为：$$基础养老金 = \frac{（全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）}{2} \times 缴费年限 \times 1%$$。由于计发基数不同，8500元基数下的基础养老金会高于5000元基数。
- 个人账户养老金：个人账户养老金与个人账户累计储存额和计发系数相关，缴费基数越高，个人账户累计储存额越多，退休时领取的养老金也越高。
缴费比例
- 养老保险：8%
- 医疗保险：2%+3元
- 失业保险：0.2%
- 工伤保险：0%
- 生育保险：0%
- 残疾人保险：0.5%
吉林长春社保基数8500元和5000元在每月缴费金额和将来领取的养老金待遇上存在明显差异，主要表现在养老保险缴费金额和基础养老金方面。
