辽宁朝阳社保基数11900元的情况下，社保缴费金额将根据不同缴费比例计算，个人和单位分别承担不同的费用。 社保缴费由多个部分组成，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，每种保险的缴费比例不同。以下是详细的分点论述：
- 1.养老保险：个人缴费比例一般为8%，因此个人每月需缴纳952元（11900元×8%）。单位缴费比例一般为16%，因此单位每月需缴纳1904元（11900元×16%）。
- 2.医疗保险：个人缴费比例一般为2%，因此个人每月需缴纳238元（11900元×2%）。单位缴费比例一般为8%，因此单位每月需缴纳952元（11900元×8%）。单位还需缴纳一定比例的大额医疗保险，具体比例可能因地区而异。
- 3.失业保险：个人缴费比例一般为0.5%，因此个人每月需缴纳59.5元（11900元×0.5%）。单位缴费比例一般为0.5%，因此单位每月需缴纳59.5元（11900元×0.5%）。
- 4.工伤保险：个人不需缴纳工伤保险费。单位缴费比例根据行业不同有所变化，一般在0.2%到1.9%之间。假设单位缴费比例为0.5%，则单位每月需缴纳59.5元（11900元×0.5%）。
- 5.生育保险：个人不需缴纳生育保险费。单位缴费比例一般为0.8%，因此单位每月需缴纳95.2元（11900元×0.8%）。
总结来看，在辽宁朝阳社保基数为11900元的情况下，个人每月需缴纳的社保费用总计约为1249.5元，而单位每月需缴纳的社保费用总计约为3070.2元。这些费用涵盖了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个方面。了解这些缴费比例和金额，有助于个人和单位更好地规划财务和人力资源管理。需要注意的是，具体的缴费比例可能因政策调整而有所变化，建议定期关注当地社保部门的最新公告。
