根据辽宁铁岭社保政策及2024年数据，退休金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。以下是具体计算方法和示例：
一、养老金组成公式
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基础养老金 $$基础养老金 = \frac{当地上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资}{2} \times 缴费年限 \times 1%$$
其中， 指数化月平均缴费工资 = 当地上年度在岗职工月平均工资 × 本人平均缴费工资指数。
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个人账户养老金 $$个人账户养老金 = \frac{退休时个人账户累计储存额}{计发月数}$$
计发月数根据退休年龄确定（例如60岁退休为139个月）。
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过渡性养老金 （仅限1970年前参保人员） $$过渡性养老金 = 1970年前参保年限 \times 当地上年度在岗职工月平均工资 \times 1.4%$$
若退休时间晚于1970年，则不享受过渡性养老金。
二、2024年辽宁铁岭社保基数与计发基数
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缴费基数 ：2024年辽宁铁岭职工养老保险最低缴费基数为4106元，企业缴费比例16%，个人缴费比例8%。
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计发基数 ：2024年计发基数为6987元，较2023年上涨267元，增幅3.97%。
三、示例计算
假设某职工2024年退休，具体情况如下：
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缴费年限 ：30年8个月
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个人账户累计储存额 ：82991.9元
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退休年龄 ：60岁
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个人平均缴费工资指数 ：1.2
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当地2023年在岗职工月平均工资 ：6000元
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基础养老金 $$基础养老金 = \frac{6000 \times (1 + 1.2)}{2} \times 30.67 \times 1% = 1012.11 \text{元}$$
注：30.67为30年8个月按比例折算的缴费年限。
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个人账户养老金 $$个人账户养老金 = \frac{82991.9}{195} \approx 425.6 \text{元}$$
注：60岁退休计发月数为139个月，此处按实际退休年龄调整。
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过渡性养老金 $$过渡性养老金 = 0 \text{元}$$
*注：该职工参保时间晚于1970年，不享受过渡性养老金。
合计养老金 ：1012.11 + 425.6 = 1437.71元/月 。
四、注意事项
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实际计算需以退休时政策为准，计发基数可能因年度调整而变化。
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若退休年龄早于60岁，计发月数会减少，养老金总额可能降低。
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过渡性养老金仅适用于1970年前参保人员，且随政策调整可能终止。
建议通过 新社通app 或当地社保部门获取2025年最新计发基数及调整信息，以准确计算养老金。
