根据辽阳市2024-2025年社保缴费政策，社保缴费基数存在明确的上下限规定，具体如下：
一、缴费基数范围
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上限 ：按上年度全省城镇单位在岗职工月平均工资的300%计算，2024年为11,250元；
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下限 ：按上年度全省城镇单位在岗职工月平均工资的60%计算，2024年为2,250元；
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实际执行 ：缴费基数通常分为8个档次（60%-300%），如60%、80%、90%等，但具体档次由单位自主选择。
二、20600元基数的合规性
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超出上限 ：20600元远高于2024年全省在岗职工月平均工资的300%（11,250元），不符合辽阳社保缴费基数上限规定；
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可能的影响 ：若单位强行以20600元作为缴费基数，可能面临社保部门核查和处罚，且职工个人无需承担额外费用（单位多缴部分会退还）。
三、建议
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核实工资基数 ：单位应确保缴费基数在合法范围内，避免因违规操作引发风险；
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咨询官方渠道 ：可通过辽阳市社保经办机构或官方平台查询2025年最新缴费标准；
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依法维权 ：若发现单位违规提高缴费基数，可向社保部门举报。
20600元社保基数在辽阳2024-2025年政策中 不符合标准 ，需调整至合法范围内。
