辽宁阜新社保缴费基数为10900元时，个人每月实际到手工资约为8500-9500元（扣除五险一金后），具体金额取决于公积金缴费比例（5%-12%）及专项附加扣除情况。 以下是详细分析：
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五险一金扣除计算
- 养老保险：个人缴纳8%（10900×8%=872元）
- 医疗保险：个人缴纳2%（10900×2%=218元）
- 失业保险：个人缴纳0.5%（10900×0.5%=54.5元）
- 公积金：按最低5%计算为545元，最高12%为1308元
- 合计扣除：五险固定1144.5元+公积金（545-1308元），总扣除区间为1689.5-2452.5元/月。
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个税影响因素
- 扣除五险一金及5000元起征点后，应纳税所得额约为3400-6000元，适用3%-10%税率，个税约30-300元。
- 若有子女教育、房贷等专项附加扣除（最高可扣4000元/月），可能进一步减少个税。
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实际到手工资范围
- 低公积金比例（5%）：扣除约1720元+个税30元→到手约9150元
- 高公积金比例（12%）：扣除约2450元+个税300元→到手约8150元
提示：以上为估算值，实际工资需结合单位缴费政策及个人扣除项调整，建议通过个税APP或社保计算器精准核算。
