根据辽宁锦州社保政策及搜索结果，6700元工资基数下的社保及退休金情况如下：
一、社保缴纳情况
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养老保险
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单位缴纳比例：8%（如锦州按社平工资6700元的60%缴纳，个人缴纳部分为6700×8%×60%≈338元）
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个人缴纳比例：约1%（具体比例可能因单位政策略有差异）
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医疗保险
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单位缴纳比例：8%
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个人缴纳比例：2%
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其他社保
- 失业保险0.5%、工伤保险0.2%、生育保险0.8%（单位全额缴纳）
到手工资计算 （不扣个税）：
$$6700 - 594（社保） = 5906 \text{元}$$
二、退休金计算（示例）
以60岁退休为例，假设养老保险个人账户积累10万元：
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基础养老金 $$\text{计发基数} \times \frac{1+平均缴费指数}{2} \times 1% \times 缴费年限$$
若按社平工资6700元计算：
$$6700 \times \frac{1+1.39}{2} \times 1% \times 30 = 548.1 \text{元}$$注：30为假设缴费年限，实际需根据具体缴费年限调整
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个人账户养老金 $$\frac{100,000}{139} \approx 720 \text{元/月}$$
注：60岁退休对应的计发月数为139个月
总养老金 （示例）：
$$548.1 + 720 = 1268.1 \text{元/月}$$
实际金额需根据个人账户余额和缴费年限精确计算
三、注意事项
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社保比例可能调整 ：养老保险个人缴纳比例可能随政策变化，建议咨询单位确认
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计发基数差异 ：部分地区计发基数可能低于退休时社平工资，需以退休时政策为准
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个税影响 ：若工资超过起征点，需缴纳个税，实际到手金额会进一步减少
以上计算为示例，具体金额需结合个人缴费年限、账户余额及当地政策综合确定。
