辽宁丹东社保基数9100元时,个人每月到手工资约为 7500-8000元(具体因公积金比例、专项附加扣除而异),企业总用工成本约 12500-13000元。以下是详细分析:
- 养老保险:个人缴纳8%(728元),单位缴纳16%(1456元),直接影响退休金水平,缴费基数越高未来领取金额越多。
- 医疗保险:个人2%(182元)+单位8.6%(782.6元),含生育保险,个人账户可用于门诊或购药。
- 失业保险:个人0.3%(27.3元)+单位0.7%(63.7元),非主动离职可申领失业金。
- 公积金:按5%-12%浮动(常见双边合计10%),若按10%计算,个人与单位各缴910元,可全额提取或贷款。
- 个税计算:扣除五险一金及5000元起征点后,应纳税所得额约2500-3000元,适用3%税率,实缴个税75-90元。
企业需额外承担工伤保险(约0.2%-1.5%)和残保金,总成本比员工实得工资高约40%。建议通过公积金比例调整或专项附加扣除(如子女教育、房贷)进一步优化到手收入。