根据辽宁本溪2024-2025年社保缴费标准，社保基数为5000元时，个人每月需缴纳的社保费用如下：

一、社保缴费明细

1. 养老保险

   • 单位缴纳比例：20%（全部划入统筹基金）

   • 个人缴纳比例：8%（划入个人账户）

   • 个人月缴金额：5000 × 8% = 400元

2. 医疗保险

   • 单位缴纳比例：8%

   • 个人缴纳比例：2% + 3元（门诊补助）

   • 个人月缴金额：5000 × 2% + 3 = 103元

3. 失业保险

   • 单位缴纳比例：1.7%

   • 个人缴纳比例：1%

   • 个人月缴金额：5000 × 1% = 50元

4. 工伤保险与生育保险

   • 单位缴纳比例：1%（工伤保险）+ 1%（生育保险）

   • 个人无需缴纳

   • 个人月缴金额：0元

5. 住房公积金

   • 单位缴纳比例：7%（最高不超过职工平均工资的10%）

   • 个人缴纳比例：7%

   • 个人月缴金额：5000 × 7% = 350元

二、总费用计算

• 个人每月总缴费 ：400（养老） + 103（医疗） + 50（失业） + 0（工伤/生育） + 350（公积金） = 803元

三、注意事项

1. 公积金基数限制 ：单位最高可按职工平均工资的10%（即5000×10%=500元）为职工缴纳公积金，超过部分不计入社保缴费基数。

2. 社保调整影响 ：若当地社保基数调整（如2025年7月最低基数为3321元），需按新基数补缴历史月份费用。

以上数据综合了社保政策及本溪地区最新标准，实际缴费金额可能因政策微调而略有差异。