根据辽宁本溪社保缴费基数5000元的情况，退休后每月可领取的养老金金额受多种因素影响，具体如下：
一、基础养老金计算
基础养老金公式为： $$ \text{基础养老金} = \frac{(\text{全省上年度在岗职工月平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资})}{2} \times \text{缴费年限} \times 1% $$
- 本人指数化月平均缴费工资 ：若缴费基数为5000元，且缴费比例正常（单位20%、个人8%），则指数化月平均缴费工资为5000元。
二、个人账户养老金计算
个人账户养老金公式为： $$ \text{个人账户养老金} = \frac{\text{个人账户累计储存额}}{计发月数} $$
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个人账户累计储存额 ：按缴费基数5000元、8%缴费比例计算，每月个人缴费40元，30年累计约9.6万元。
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计发月数 ：60岁退休时为139个月。
三、过渡性养老金（视同缴费年限）
若退休时当地平均工资低于缴费基数，需按月加计过渡性养老金，计算公式为： $$ \text{过渡性养老金} = \text{（退休时当地平均工资} - \text{缴费时当地平均工资}） \div \text{缴费时当地平均工资} \times \text{缴费年限} \times 1% $$
- 具体金额需根据退休时本溪平均工资和缴费时平均工资的差额计算。
四、总养老金示例
假设退休时本溪平均工资为6000元，缴费年限30年：
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基础养老金 ：$（6000 + 5000） / 2 \times 30 \times 1% = 1350$元
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个人账户养老金 ：9.6万元 / 139个月 ≈ 705元
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过渡性养老金 ：需根据实际平均工资差额计算（假设为0）
- 总养老金 ：1350 + 705 = 2055元/月 （未含医疗、失业等统筹项目）
五、其他注意事项
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缴费基数调整 ：若退休时缴费基数高于退休时平均工资，计算基数按退休时平均工资确定。
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其他社保待遇 ：包括医疗保险报销比例、失业救济金等，需根据实际情况计算。
以上计算为示例，实际金额需根据退休时本溪平均工资、缴费年限等动态数据确定，建议咨询当地社保机构获取精确计算结果。
