辽宁抚顺社保缴费基数7200元/月时，个人每月需缴纳约756元（养老+医疗+失业），单位承担约1980元，合计约2736元。 具体金额因险种比例和年度政策微调可能略有浮动，但个人部分通常占基数的10.5%左右（养老8%+医疗2%+失业0.5%），单位部分约27.5%（养老16%+医疗8.5%+失业0.5%+工伤1%+生育0.5%）。
- 养老保险：个人按8%缴纳，7200×8%=576元；单位按16%缴纳，7200×16%=1152元，进入统筹账户和个人账户。
- 医疗保险：个人缴费比例2%（144元），单位约8.5%（612元），含生育保险合并后的费率，享受医保待遇和生育津贴。
- 失业保险：个人与单位各缴0.5%（36元），非农户籍可能略高，符合条件可申领失业金。
- 工伤保险和生育保险：单位全额承担，分别按1%（72元）和0.5%（36元）缴纳，个人无需支付。
灵活就业人员按20%比例缴纳养老保险（1440元）和医保（约6%-10%比例），无单位分摊部分。实际缴费需以抚顺社保局当年公布的费率为准，可通过“辽宁税务”公众号或线下窗口查询核定单。社保基数每年7月调整，缴费金额随之变化，建议预留3%-5%的浮动空间。
