25-30年

职工医保的缴费年限要求根据性别和地区政策有所不同，具体如下：

一、全国统一的基本年限标准

1. 男性职工 ：累计缴费满25-30年

2. 女性职工 ：累计缴费满20-25年

二、地区差异说明

1. 广东省

   • 珠海市 ：2029年前统一调整为25年，其中统账结合需10年实际缴费年限，单建统筹需25年

   • 湛江市 ：2030年1月1日前按男职工23年、女职工24年6个月过渡，之后统一调整

   • 其他城市如深圳、青岛等，2026年1月起执行30年/25年标准

2. 其他地区参考标准

   • 上海市、广州市 ：男性15年，超15年可享受待遇

   • 杭州市 ：20年可终身享受

   • 青岛市 ：2026年起执行30年/25年标准，未达标者需补缴或继续缴费至达标

三、缴费年限的计算

• 实际缴费年限 ：指职工个人实际缴纳医保的费用年限

• 视同缴费年限 ：如2005年3月31日前缴纳的职工养老保险可视为医保缴费年限

• 累计缴费年限 ：实际缴费年限 + 视同缴费年限（如男性30年=20年实际+10年视同）

四、未达标年限的解决途径

1. 补缴 ：继续以在职职工身份缴费直至达标

2. 过渡政策 ：部分地区允许逐年均衡调整缴费年限（如湛江）

五、法律依据

根据《中华人民共和国社会保险法》第二十七条，缴费年限满国家规定年限的，退休后不再缴费即可享受待遇；未达年限的可缴费至达标。

以上信息综合了全国及部分地区的最新政策，具体以当地官方文件为准。