生育保险的待遇发放方式需根据地区政策及单位规定执行，具体可分为以下情况：

一、生育津贴的发放对象与账户

1. 发放对象

   生育保险津贴的发放对象为已参加生育保险的职工本人，未就业配偶（如配偶未参保）也可依法享受医疗费用待遇。

2. 发放账户

   • 单位账户为主 ：生育津贴通常先由社保基金支付至用人单位账户，再由单位分配给职工个人。

   • 部分地区直接发放至个人账户 ：如上海、福建、山东等16个省份已实现直接发放至个人账户，减少纠纷。

二、生育医疗费用的报销流程

1. 报销主体

   生育医疗费用由生育保险基金支付，未参保则由用人单位承担。

2. 报销流程

   • 职工需提供完整申请材料，社保局核算后直接将费用转入用人单位对公账户。

   • 单位收到费用后，根据内部规定分配给职工个人。

三、特殊情况说明

• 单位责任 ：若单位未依法参保缴费，导致职工无法享受生育保险待遇，需由单位承担全部费用。

• 津贴标准 ：生育津贴按职工上年度月平均工资计算，若低于职工本人工资，差额部分由单位补齐。

• 权益保障 ：生育津贴属于职工个人权益，单位无权扣除，但可拒绝支付工资（以津贴替代）。

总结

生育保险待遇（包括津贴和医疗费用）的发放以用人单位为核心，通过单位账户中转至个人账户，部分地区已实现直接发放至个人银行卡，具体以当地政策为准。职工需注意保留完整申请材料，避免因流程问题影响待遇领取。