在内蒙古通辽，社保基数为19200的情况下，个人需要缴纳的社保费用大约为个人工资的10.5%左右，即每月约2016元。 以下是对此的详细解析：

1. 1.社保基数与比例：社保基数是指职工在一个社保年度内的月平均工资，通辽市2023年的社保基数为19200元。社保缴纳比例因地区和政策不同而有所差异。在通辽市，养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的缴纳比例分别为：养老保险8%，医疗保险2%，失业保险0.5%，工伤保险和生育保险由单位缴纳，个人不需缴纳。
2. 2.个人缴纳费用计算：养老保险：19200元×8%=1536元医疗保险：19200元×2%=384元失业保险：19200元×0.5%=96元总计：1536元+384元+96元=2016元个人每月需缴纳的社保费用约为2016元。
3. 3.缴费基数调整：社保缴费基数通常每年调整一次，根据上一年度职工的平均工资水平来确定。如果职工的工资低于社保基数的下限，则按下限缴纳；如果高于上限，则按上限缴纳。19200元是2023年通辽市的社保基数。
4. 4.社保福利：养老保险：退休后按月领取养老金，保障退休后的基本生活。医疗保险：报销医疗费用，减轻就医负担。失业保险：在失业期间提供一定的生活补助。工伤保险和生育保险：提供相应的保障和福利。
5. 5.注意事项：职工应关注每年的社保基数调整，确保按时足额缴纳社保费用。如有疑问，可咨询当地社保局或单位人力资源部门，了解详细的社保政策和缴费情况。

总结来说，在内蒙古通辽，社保基数为19200元的情况下，个人每月需缴纳的社保费用约为2016元。这一费用涵盖了养老保险、医疗保险和失业保险，为职工提供了多方面的社会保障和福利。了解并按时缴纳社保费用，是每个职工应尽的责任，也是保障自身权益的重要途径。