山西晋城社保基数20000属于最高档，即第六档。社保基数的档次划分直接影响到个人和企业的缴费金额，基数越高，缴费金额也相应增加。以下是对山西晋城社保基数20000所属档次的详细解释：

1. 1.社保基数档次划分：山西晋城的社保基数分为多个档次，通常从最低工资标准到社会平均工资的300%不等。20000元的基数远高于社会平均工资，属于最高档次，即第六档。各档次的划分依据通常是当地的社会平均工资和最低工资标准，第六档的设定是为了满足高收入群体的社保需求。
2. 2.缴费比例和金额：社保缴费由个人和单位共同承担，基数越高，个人和单位的缴费金额也越高。以20000元为基数，个人和单位需要按照一定的比例缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。例如，养老保险的个人缴费比例一般为8%，单位缴费比例一般为16%，以此计算，个人每月需缴纳1600元，单位需缴纳3200元。
3. 3.影响和优势：选择较高的社保基数意味着在退休后能够领取更多的养老金，医疗保险的报销比例和上限也会相应提高。对于高收入群体来说，选择较高的社保基数可以更好地保障未来的生活质量和社会福利。高基数也意味着每月需要缴纳更多的社保费用，个人和单位都需要承担较高的成本。
4. 4.适用人群：社保基数20000元适用于高收入人群，如企业高管、技术专家等。对于一些自由职业者或个体工商户，如果收入较高，也可以选择较高的社保基数以获得更好的保障。
5. 5.注意事项：社保基数的选择需要根据个人的实际情况和收入水平来决定，不宜盲目追求高基数。在选择社保基数时，应综合考虑个人的经济状况、未来规划以及单位的缴费能力。

总结来说，山西晋城社保基数20000元属于最高档，提供了较高的社会保障，但同时也伴随着较高的缴费成本。选择合适的社保基数需要根据个人的实际情况进行合理规划，以确保在享受社会保障的不会对个人和单位造成过大的经济压力。