山西阳泉社保基数16500社保缴费多少

根据2024年山西阳泉社保缴费标准,结合搜索结果分析如下:

一、缴费基数范围

  1. 单位缴费基数

    2024年阳泉社保缴费基数上限为 19314元 ,下限为 3863元 ,实际执行中全省统一按 4113元 为基准。

  2. 个人缴费基数

    个人可在全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%-300%范围内自主选择,即 2472元(4113×60%)19314元 之间。

二、缴费金额计算(以4113元为基准)

  1. 养老保险

    • 单位缴纳比例:16%

    • 个人缴纳比例:8%

    • 单位缴费金额:4113元 × 16% = 658.08元/月

    • 个人缴费金额:4113元 × 8% = 329.04元/月

    • 合计:987.12元/月。

  2. 其他险种

    • 医疗保险:个人缴纳2%(约73.66元/月)

    • 失业保险:个人缴纳0.5%(约20.57元/月)

    • 生育保险及工伤保险:个人无需缴纳

三、总缴费金额

  • 单位总缴费 :618.08元(养老保险) + 73.66元(医疗保险) + 20.57元(失业保险) = 712.31元/月

  • 个人总缴费 :329.04元(养老保险) + 73.66元(医疗保险) + 20.57元(失业保险) = 423.27元/月

  • 五险合计 :712.31元 + 423.27元 = 1135.58元/月

四、注意事项

  1. 基数调整 :以上数据为2024年标准,2025年可能因政策调整发生变化,建议通过阳泉社保局或官方渠道核实最新比例及基数。

  2. 缴费方式 :可通过“新社通”APP查询个人缴费明细及调整基数。

若个人缴费基数选择高于4113元(如16500元),则按实际基数计算,但全省统一按4113元为基准执行。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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山西阳泉社保基数16400和5000的区别

山西阳泉社保基数16400元和5000元的区别主要体现在缴费金额、养老金待遇以及适用的险种和比例 上,具体如下: 缴费金额 养老保险 : 基数16400元:每月需缴纳个人部分为16400×8%=1312元,企业部分为16400×16%=2624元。 基数5000元:每月需缴纳个人部分为5000×8%=400元,企业部分为5000×16%=800元。 医疗保险 : 基数16400元

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山西阳泉社保基数16400个人扣多少

‌山西阳泉社保基数16400元时,个人每月需缴纳约1312元(养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.3%),具体金额根据险种比例计算。 ‌ ‌缴费基数与比例 ‌ 山西2024年社保缴费基数上限为20564元,16400元属于合理范围内。个人缴费比例通常为:养老保险8%(1312元)、医疗保险2%(328元)、失业保险0.3%(49.2元),合计约1690元。工伤保险和生育保险由单位全额承担‌。

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山西阳泉社保基数16400是什么标准

山西阳泉社保缴费基数标准在不同时期存在差异,具体如下: 一、2021年社保基数标准 下限 :3235元(按2020年全省全口径城镇单位就业人员月平均工资64708元的60%计算) 上限 :16176元(按2020年全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的300%计算) 适用范围 :企业、机关事业单位、个体工商户及灵活就业人员 调整说明 :2020年自愿暂缓缴费人员可于2021年底前补缴

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山西阳泉社保基数16400是几档

​​山西阳泉社保基数16400元属于第七档(200%档次)​ ​,以2024年当地社保缴费基数上限20564元为基准计算,16400元约为全口径社平工资6855元的239.3%,但因实际缴费档次按固定比例划分,故归入200%档。 ​​社保基数分档逻辑​ ​:阳泉社保基数按全省全口径社平工资的60%-300%划分为多档,16400元介于150%(9657元)和200%(12876元)之间

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山西阳泉社保基数16400社保缴费多少

根据2025年山西阳泉社保缴费基数16300元的相关信息,结合2025年最新政策,社保缴费金额如下: 一、养老保险 单位缴费比例 :16% 个人缴费比例 :8% 缴费基数 :16300元/月 单位缴费金额 :16300元 × 16% = 2608元/月 个人缴费金额 :16300元 × 8% = 1304元/月 合计 :3912元/月 二、医疗保险 单位缴费比例 :6.5%

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自己有生育津贴可以报男方的吗

不可以 根据我国生育保险政策,生育津贴的申领主体和适用条件有明确规定,具体如下: 一、生育津贴的申领主体 生育津贴 仅限已参保的女职工 享受, 男性职工无资格申领 。以下是具体说明: 女职工生育津贴 已参加生育保险的女职工,产假期间可按用人单位上年度职工月平均工资标准领取生育津贴,资金由生育保险基金支付。 未参加生育保险的女职工,产假期间生育医疗费用由用人单位按原工资标准支付。

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老公生育津贴能领多少

根据相关法律规定和搜索结果,关于男性生育津贴的领取情况说明如下: 一、男性无法直接领取生育津贴 生育津贴的申领主体是女性职工,男性职工不符合申领条件。 男性无法直接领取生育津贴 。 二、男性可领取的生育相关待遇 护理津贴(适用于配偶生育时) 若男性参保满半年且配偶生育,可申请领取10天护理津贴,计算公式为: $$\text{护理津贴} =

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山西阳泉社保基数16500扣税多少

**山西阳泉社保基数16500的扣税情况主要取决于当地的社保政策和个人所得税税率。根据现行的社保缴费比例和个人所得税税率,**对于社保基数为16500元的个人,其每月需缴纳的社保费用和个人所得税可以通过以下步骤进行详细计算。 1.社保缴费比例:养老保险:通常由个人缴纳8%,即16500元×8%=1320元。医疗保险:个人缴纳比例一般为2%,即16500元×2%=330元。失业保险

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山西阳泉社保基数16500医保卡每月多少

380元 根据2024年山西太原社保缴费标准,若个人缴费基数为16500元,医保(医疗保险)的个人月缴费金额如下: 缴费比例 山西省医疗保险个人缴费比例为2%。 计算公式 个人月缴费金额 = 缴费基数 × 个人缴费比例 即:16500元 × 2% = 330元 。 实际缴费金额 根据最新数据,2024年太原医保个人月缴费基数为3235元,按2%比例计算为647元

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山西阳泉社保基数16500每个月扣多少

‌山西阳泉社保基数16500元每月需缴纳约3300-3795元(个人部分约1320-1650元,单位部分约1980-2145元) ‌,具体金额取决于险种比例和单位缴费政策。 ‌缴费基数范围 ‌ 山西省2024年社保缴费基数下限为4113元,上限为20564元‌。若选择16500元作为缴费基数(介于上下限之间),需按实际基数计算费用。 ‌个人与单位分担比例 ‌ ‌养老保险 ‌

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山西阳泉社保基数16500个人缴纳多少

山西阳泉社保基数16500元时,个人每月需缴纳约1320元(养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.3%),具体金额因险种比例略有浮动。 养老保险 :个人缴费比例为8%,基数16500元对应月缴 1320元 ,是社保中个人承担的主要部分。 医疗保险 :通常个人缴纳2%,约 330元 ,部分地区可能附加小额固定费用。 失业保险 :比例约0.3%-0.5%,按0.3%计算需缴 49.5元

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山西阳泉社保基数16500退休领多少钱

根据2024年山西阳泉社保政策及搜索结果,退休金由基础养老金和个人账户养老金两部分组成,具体计算方式如下: 一、基础养老金计算公式 $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{退休时上年度全省在岗职工月平均工资} \times \text{本人平均缴费指数}}{2 \times \text{缴费年限}} \times 1% $$ 参数说明 退休时上年度全省在岗职工月平均工资

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山西阳泉社保基数16600是几档

山西社保缴费基数分为三档,具体标准如下: 第一档 :按上年度全省在岗职工月平均工资的100%缴纳,基数为4081元; 第二档 :按60%缴纳,基数为2448元; 第三档 :按40%缴纳,基数为1632元。 阳泉市作为山西省下辖城市,其社保缴费基数通常与全省统一标准一致。 16600元明显高于全省统一的三档基数 ,可能属于以下情况: 特殊行业或企业自主调整

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山西阳泉社保基数16600是什么标准

山西阳泉社保基数16600元是‌2025年当地职工社保缴费的封顶标准 ‌,适用于月平均工资高于省平均工资300%的参保人员,‌体现“多缴多得”原则 ‌,直接影响养老、医疗等社保待遇水平。 ‌基数确定依据 ‌ 该标准以山西省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的300%为基准(2024年省平均工资约5533元),符合国家社保缴费基数上下限规定(60%-300%)。阳泉市执行全省统一标准

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