​​山西太原社保缴费基数12900元时，个人每月需缴纳约1413.5元（含养老、医疗、失业保险），单位承担约3163.5元，合计4577元。​​ 具体计算依据2025年最新缴费比例：养老保险个人8%、医疗保险2%、失业保险0.5%，其余险种由单位全额缴纳。

1. ​​养老保险​​：个人缴纳比例为8%，即$12900 \times 8\% = 1032$元。这是社保中个人承担的最大部分，直接关联未来养老金待遇。单位需同步缴纳16%（2064元），共同充实养老基金池。

2. ​​医疗保险​​：个人按2%缴纳，即$12900 \times 2\% = 258$元，保障日常门诊及住院报销权益。单位缴纳6.5%（838.5元），补充医保基金可持续性。部分政策可能要求额外固定金额（如3元/月），需以实际执行为准。

3. ​​失业保险​​：个人与单位各缴0.5%，个人部分为$12900 \times 0.5\% = 64.5$元。失业时可申领津贴，但需满足累计缴费年限条件。单位同比例缴纳64.5元。

4. ​​单位单独承担部分​​：生育保险（0.7%）、工伤保险（行业浮动费率）由企业全额缴纳。以生育保险为例，企业需支付$12900 \times 0.7\% = 90.3$元，员工无需分摊。

​​提示​​：实际扣款可能因政策微调或区域性补充规定存在差异，建议通过“太原人社”官网或12333热线核验实时数据。保持社保连续缴纳，避免影响医保报销、积分落户等衍生权益。