针对医保缴费未满25年的情况，根据政策规定和实际需求，可采取以下两种主要解决方案：

一、一次性补缴

1. 适用条件

   达到法定退休年龄但累计缴费年限未满25年（男性需满25年、女性需满20年）的参保人。

   • 若职工医保缴费年限不足15年，则无法通过补缴达到要求，需转为居民医保。

2. 补缴方式

   • 个人补缴 ：退休后可通过社保部门或指定机构一次性补缴差额年限，费用按退休时上年度社会平均工资计算。

   • 单位补缴 ：若因单位未缴导致年限不足，需单位提供材料办理补缴。

3. 注意事项

   • 补缴基数按退休时上年度社会平均工资确定，但缴费年限越长，未来医疗费用可节省更多。

   • 部分城市（如北京）允许按现行工资标准锁定补缴基数，避免未来缴费增加。

二、转为居民医保

1. 适用条件

   无法一次性补缴或继续缴费的参保人。

   • 需满足当地政策对最低缴费年限的要求（如男性30年、女性25年），但实际缴费年限不足15年的无法补缴。

2. 待遇差异

   居民医保缴费标准低于职工医保，但可享受基本医疗保障，无门诊大额医疗互助资金。

三、其他建议

• 政策咨询 ：具体补缴流程和年限要求需咨询当地社保局，不同地区政策存在差异。

• 经济评估 ：一次性补缴费用较高（如北京示例中差5年需补缴约6.9万元），需结合经济能力选择方案。

通过以上两种方式，可有效解决医保缴费不足25年的问题，确保退休后医疗保障。