根据我国生育保险政策，男职工在满足一定条件下，确实可以为未就业或未参保的妻子报销生育医疗费用。具体规定如下：

一、报销前提条件

1. 男方生育保险缴费达标

   男方需连续缴纳生育保险满10-12个月（具体以当地政策为准），且缴费状态正常（不含补缴或断缴）。

2. 配偶未参保或未就业

   • 若妻子未参加生育保险，则可用男方生育保险报销；

   • 若妻子已参保但未就业（如失业登记），同样适用男方生育保险。

3. 生育行为合规

   需符合国家计划生育政策，提供《生育服务证》或《再生育审批表》。

二、报销范围与标准

1. 医疗费用报销

   包括产检、分娩、流产等费用，具体标准因地区而异。例如：

   • 剖宫产：1500元/人；

   • 顺产：1000元/人；

   • 多胞胎每增加1个婴儿：200元/人。

2. 生育津贴（部分地区适用）

   部分城市（如杭州）为实施输精管结扎手术的男性提供7天生育津贴，复通手术为14天。

三、报销流程

1. 材料准备

   需提交身份证、结婚证、配偶失业证明、生育证、医疗清单、出院小结等材料。

2. 单位申报

   单位将材料提交至社保机构审核，审核通过后发放《生育保险待遇审批表》。

3. 费用结算

   生育完成后，将相关资料交回单位，由单位统一向社保局申请报销。

四、注意事项

• 若妻子已参保但缴费不足12个月，通常无法享受男方生育保险待遇；

• 异地生育需提前备案；

• 部分城市对农村户籍配偶需额外提供无固定收入证明。

以上政策以《社会保险法》第五十四条为核心依据，各地具体执行标准可能略有差异，建议办理前咨询当地社保部门。