公费医疗的报销比例根据使用人群和医疗场景有所不同，具体如下：

一、报销比例分人群

1. 公务员及事业单位人员

   • 门诊 ：

     • 年度内累计自付≤500元时，单位支付80%-95%（根据职级和工龄）

     • 超过500元后，单位支付90%-95%

     • 退休人员年累计自付≤800元时，单位支付85%-95%

   • 住院 ：

     • 年度内≤10000元报销90%-97%

     • 超过10000元报销94%

   • 学生 ：

     • 门诊报销90%，住院报销95%

2. 普通职工（如高校学生）

   • 门诊 ：

     • 年度内累计自付≤3000元报销80%，超过3000元报销90%

     • 无自付限制

   • 住院 ：

     • 年度内≤10000元报销90%，超过10000元报销94%

3. 其他特殊群体

   • 基层五保供养对象、建档立卡贫困人员起付线1000元，报销比例85%，无年度限额

   • 因公负伤人员、离休干部等特殊群体，报销比例可达95%-100%

二、报销范围限制

• 自费项目不报销 ：包括出国（境）、港澳台地区医疗费用、打架斗殴、酗酒、交通肇事、自杀等非正常医疗行为

• 最高支付限额 ：通常为1.6万元/年（部分地区可能更高）

• 门诊报销基数 ：部分政策以职工上年度年平均工资为基数（如3000元起付线）

三、报销流程

1. 门诊报销 ：就医时直接结算，个人自付部分由医保或现金支付

2. 住院报销 ：出院时结算，单位与医院直接对账

3. 年度清算 ：次年工资发放时统一结算未报销部分

四、注意事项

• 具体比例可能因地区政策差异较大，建议咨询当地医保部门或单位人事部门

• 部分高校（如清华）对公费医疗有更详细规定，以校方通知为准

以上信息综合了公务员、普通职工及学生的报销政策，实际执行中需结合个人身份和当地规定。