根据相关法律法规和搜索结果，石家庄灵活就业医保的返钱政策如下：

一、基本原则

1. 无直接返现

   灵活就业人员自行缴纳的医保费用 不直接返钱 。医保的本质是风险共担机制，个人缴费用于建立统筹基金和/或个人账户，而非直接返还。

2. 个人账户返现

   若选择较高缴费档次（如10%），个人账户按比例返还。例如：

   • 35岁以下 ：返还比例约2.5%

   • 55岁以上 ：返还比例约4%

二、缴费档次与待遇差异

• 低缴费档次（如8%） ：仅建立统筹基金，无个人账户，不返钱。

• 高缴费档次（如10%） ：建立个人账户，每月按比例返还，但仅限医疗费用报销，非直接现金返还。

三、特殊说明

1. 退休待遇

   达到法定退休年龄且累计缴费满15年的灵活就业人员，退休后无需缴费即可享受医保待遇，但个人账户不再返钱。

2. 其他情况

   • 缴费未生效（需2-6个月）或退休前未建立个人账户的，均不返钱。

   • 未发生医疗费用支出时，医保部门不会返还已缴费用，但可申请退费（如缴费错误）。

四、建议

若需每月获得现金返还，建议选择10%缴费档次，并关注个人账户月划款情况。灵活就业医保与职工医保待遇一致，退休后无需缴费即可享受门诊等保障。

以上信息综合自石家庄当地社保政策及国家医保法规。