关于工伤期间使用医保卡挂号的报销流程，综合相关法律法规及搜索结果，具体说明如下：

一、报销前提条件

1. 工伤认定 ：需先经当地劳动部门认定为工伤，取得《工伤认定决定书》；

2. 医疗费用合规性 ：治疗项目需符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录及住院服务标准。

二、报销流程

1. 垫付费用

   工伤医疗费用需先由用人单位垫付，职工无需自行支付；

2. 提交报销材料

   包括：

   • 《工伤认定决定书》

   • 医疗费用发票及费用清单

   • 医疗机构出具的诊断证明书或鉴定书

   • 其他相关材料（如病历、检查检验报告等）；

3. 申请报销

   将上述材料提交至当地工伤保险经办机构，由机构审核通过后按比例报销。

三、注意事项

1. 医保卡使用规范

   • 工伤治疗应优先通过工伤保险渠道报销，避免重复使用医保基金；

   • 若已通过医保卡垫付，需提供垫付凭证，避免影响工伤保险报销；

2. 地区差异

   具体报销比例、材料要求可能因地区政策不同存在差异，建议提前咨询当地社保或工伤部门；

3. 时效性

   需在伤情稳定后及时申请，超过规定时效可能影响报销。

四、特殊情况处理

若因疏忽误用个人医保卡垫付工伤费用，需：

1. 与用人单位协商 ：说明情况协商赔偿差额；

2. 法律途径 ：无法协商时可通过仲裁或诉讼解决。

总结

工伤期间使用医保卡挂号需在完成工伤认定后，通过工伤保险流程报销，避免与医疗保险基金重复使用。若存在垫付问题，需提供完整证明材料申请补足差额。