河北保定社保基数为11900元时，实际工资需根据缴费规则确定：若工资低于3921元或高于19603元，则分别按最低/最高基数缴纳；若工资在3921-19603元之间，则按实际工资作为缴费基数。 企业需按16%缴纳养老保险，个人承担8%，其他险种按比例分摊。
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基数与工资关系
社保缴费基数上下限为3921元至19603元（2025年标准）。工资低于3921元按3921元基数缴纳，高于19603元按19603元封顶，工资在此区间内则按实际申报。例如，工资5000元则基数按5000元计算，工资20000元则基数按19603元计算。 -
五险具体缴费计算
- 养老保险：单位缴16%（11900×16%=1904元），个人缴8%（11900×8%=952元）。
- 医疗保险：单位缴6.9%-8.9%（以8%为例约952元），个人缴2%（238元）。
- 失业保险：单位与个人各缴0.5%（合计119元）。
- 工伤保险：单位按行业风险缴0.2%-1.9%（如0.4%为47.6元），个人不缴。
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灵活就业人员差异
若为灵活就业者，需自行承担全部费用（如养老保险20%即2380元/月），基数可在3921-19603元间自选。
总结：社保缴费与工资直接挂钩，但受基数上下限约束。建议通过“河北人社”APP或社保大厅查询个人缴费明细，确保合规缴纳。
