在河北省，社保缴费基数的选择对于个人和企业的社保支出有着直接的影响。以2025年为例，河北邯郸的社保缴费基数范围为3600元至18000元。河北邯郸社保基数20700和5000的主要区别体现在以下方面：
缴费基数与比例
- 养老保险：单位承担16%，个人承担8%。
- 医疗保险：单位承担7%，个人承担2%。
- 失业保险：单位承担0.7%，个人承担0.3%。
- 工伤保险：单位按行业风险等级承担0.2%-1.9%，个人不缴费。
- 生育保险：单位全额承担0.5%，个人不缴费。
缴费金额计算
- 以基数20700元为例：
- 单位缴费：养老保险（20700×16%）= 3312元，医疗保险（20700×7%）= 1449元，失业保险（20700×0.7%）= 144.9元，工伤保险按最高比例1.9%计算，约为375.3元，生育保险约为92.3元。合计单位月缴费约为4881.5元。
- 个人缴费：养老保险（20700×8%）= 1656元，医疗保险（20700×2%）= 414元，失业保险（20700×0.3%）= 62.1元。合计个人月缴费约为2132.1元。
- 总费用：单位与个人每月共需缴纳约7013.6元。
- 以基数5000元为例：
- 单位缴费：养老保险（5000×16%）= 800元，医疗保险（5000×7%）= 350元，失业保险（5000×0.7%）= 35元，工伤保险按最低比例0.2%计算，约为10元，生育保险约为5元。合计单位月缴费约为990元。
- 个人缴费：养老保险（5000×8%）= 400元，医疗保险（5000×2%）= 100元，失业保险（5000×0.3%）= 15元。合计个人月缴费约为515元。
- 总费用：单位与个人每月共需缴纳约1505.5元。
养老金待遇
- 社保缴纳基数越高，未来领取的养老金待遇也相对较高。这是因为养老金的计算与个人的缴费基数、缴费年限等因素密切相关。
在选择社保基数时，个人和企业需要根据自身的实际情况和需求进行综合考虑，以确保社保权益得到保障。
